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農(nóng)村小學(xué)班主任論文模板(10篇)

時(shí)間:2022-12-03 05:19:19

導(dǎo)言:作為寫(xiě)作愛(ài)好者,不可錯(cuò)過(guò)為您精心挑選的10篇農(nóng)村小學(xué)班主任論文,它們將為您的寫(xiě)作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

農(nóng)村小學(xué)班主任論文

篇1

二、多跟學(xué)生進(jìn)行交流

小學(xué)生的特點(diǎn)決定了他們很愿意聽(tīng)班主任的話(huà),所以農(nóng)村小學(xué)班主任要多跟學(xué)生們進(jìn)行交流,了解學(xué)生們的真實(shí)想法,在交流過(guò)程中,班主任可以獲得更多的學(xué)生信息,對(duì)學(xué)生們現(xiàn)在的知識(shí)掌握情況也能夠充分了解,以便班主任能夠及時(shí)改變自己的管理策略,給學(xué)生們及時(shí)提供相應(yīng)的幫助和建議。教育過(guò)程是一個(gè)人經(jīng)歷模糊、了解、動(dòng)情的一個(gè)過(guò)程,學(xué)生學(xué)習(xí)的好與壞在很大程度上受到班主任的影響,班主任多跟學(xué)生進(jìn)行有效交流,能夠及時(shí)掌握學(xué)生們的問(wèn)題,給予學(xué)生們有效的建議,同時(shí)教師還要對(duì)積極的學(xué)生給予肯定和表?yè)P(yáng)。班主任在跟學(xué)生們交流過(guò)程中,要給學(xué)生們灌輸健康的思想,鼓勵(lì)學(xué)生們多進(jìn)行創(chuàng)新,使學(xué)生們對(duì)學(xué)習(xí)充滿(mǎn)興趣,同時(shí),教師也要在跟學(xué)生們交流中,多聽(tīng)取學(xué)生們的意見(jiàn),對(duì)于自己管理中的不足之處,要虛心接受,并且還要及時(shí)改正。總之,班主任要多跟學(xué)生們進(jìn)行交流,及時(shí)掌握學(xué)生們的實(shí)際情況,這對(duì)班主任采取什么樣的管理措施起著非常重要的作用。

三、加強(qiáng)家校合作

為了更好地解決班級(jí)管理問(wèn)題,加強(qiáng)家校合作是最有力保障。只有家庭教育、社會(huì)教育緊密配合才能促進(jìn)學(xué)生“和諧全面發(fā)展”。班級(jí)教育的主要教師是班主任,其應(yīng)當(dāng)積極發(fā)揮橋梁和紐帶作用,有效的協(xié)調(diào)班級(jí)教育與家庭教育、社會(huì)教育之間的關(guān)系,形成教育的合力。班主任可以定期召開(kāi)家長(zhǎng)和教師的談話(huà)會(huì)。談話(huà)會(huì)應(yīng)針對(duì)學(xué)生在學(xué)校和家庭的情況,制定具體的教育計(jì)劃,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,以提高班級(jí)、家庭合作的效果。另外,現(xiàn)在通訊很發(fā)達(dá),班主任可以時(shí)常給家長(zhǎng)發(fā)條手機(jī)短信、QQ群、微信匯報(bào)一下學(xué)校和學(xué)生的近況。家長(zhǎng)也可以留下老師的手機(jī)號(hào)碼或郵箱、QQ、微信等,向老師詢(xún)問(wèn)學(xué)校和學(xué)生的情況。只有家校積極合作,各自發(fā)揮其主觀能動(dòng)性,才能更好地優(yōu)化班級(jí)管理。

篇2

論文關(guān)鍵詞:尊重;關(guān)愛(ài);嚴(yán)格;創(chuàng)新

班主任工作是學(xué)校工作的關(guān)鍵,一個(gè)好的班主任就是一個(gè)優(yōu)秀的班集體,記得有一位班主任曾這樣說(shuō)過(guò),“有班主任在,學(xué)生能做好,這個(gè)班主任基本合格;班主任不在,學(xué)生能做好,這個(gè)班主任很優(yōu)秀;可是,如果班主任在,學(xué)生仍不能做好,那么這個(gè)班主任無(wú)疑是失敗的。”是的,在農(nóng)村中小學(xué)班級(jí)管理中更是如此。

我國(guó)義務(wù)教育的重點(diǎn)在農(nóng)村,占有舉足輕重的地位,而農(nóng)村中小學(xué)教學(xué)又是整個(gè)教育的關(guān)鍵和難點(diǎn),要搞好農(nóng)村中小學(xué)教育必須注重班級(jí)管理。班級(jí)是學(xué)校的基本單位,而班主任是全班學(xué)生的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,是學(xué)生健康成長(zhǎng)的引路人,是聯(lián)系班級(jí)與科任教師、溝通學(xué)校與學(xué)生家庭以及社會(huì)教育力量的橋梁。要管理好農(nóng)村中小學(xué)的班級(jí),必須得分析農(nóng)村中小學(xué)班級(jí)的現(xiàn)狀,根據(jù)實(shí)際采取相關(guān)措施,農(nóng)村中小學(xué)教育教學(xué)才能與時(shí)俱進(jìn),走上正規(guī)化、系統(tǒng)化的道路。

在多年的工作中,我認(rèn)真探索班主任工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)得失。在這里我談?wù)勛约喝伟嘀魅我詠?lái)的一點(diǎn)膚淺的看法:

一、現(xiàn)狀分析

農(nóng)村中小學(xué)雖在農(nóng)村,但管理越來(lái)越完善,大部分學(xué)生能遵守學(xué)校的規(guī)章制度,能完成學(xué)習(xí)上的任務(wù),但是少部分學(xué)生如果管理不好,將會(huì)對(duì)社會(huì)造成負(fù)面影響,農(nóng)村中小學(xué)條件差,隨著學(xué)生人數(shù)的減少,使得一些教學(xué)點(diǎn)撤銷(xiāo)與合并,學(xué)生集中到相對(duì)路遠(yuǎn)的完小,而現(xiàn)在的農(nóng)村中小學(xué)生嬌慣脆弱,受不得點(diǎn)滴委屈,很多家長(zhǎng)外出打工,孩子一般由目不識(shí)丁的爺爺奶奶看管,由于嬌慣,疏于管教,養(yǎng)成了一些壞習(xí)氣,生活不能自理,缺乏自覺(jué)性,學(xué)習(xí)馬虎、紀(jì)律松散,這就要求班主任必須從各方面,用多種方法盡早了解學(xué)生情況。從實(shí)際情況出發(fā),把特殊兒童引到正確的道路上來(lái)。因此,作為班主任,僅僅抓好學(xué)習(xí)成績(jī)做嚴(yán)師是不夠的,還要抓好生活做慈母。

二、要尊重學(xué)生,關(guān)愛(ài)學(xué)生

“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育”,教書(shū)育人是教師的天職,而育人應(yīng)該是班主任的首要天職,如何育人?我認(rèn)為,愛(ài)學(xué)生是根本,農(nóng)村中小學(xué)尤為重要,一些同學(xué)的父母或外出打工或忙于生意或整天種地,對(duì)孩子缺乏關(guān)愛(ài),孩子屬于完全的“自由成長(zhǎng)”,但作為老師我們不能失職,因?yàn)檫@是我們的工作。愛(ài)學(xué)生,就需要我們尊重學(xué)生的人格、興趣、愛(ài)好,了解學(xué)生習(xí)慣以及為人處世的態(tài)度、方式等,然后對(duì)癥下藥,幫助學(xué)生樹(shù)立健全、完善的人格。人格尊嚴(yán)是平等的。作為班主任,要努力做到能像一個(gè)真正的朋友一樣,欣賞學(xué)生,學(xué)會(huì)傾聽(tīng)學(xué)生意見(jiàn),接納他們的感受,包容他們的缺點(diǎn),分享他們的喜悅。被尊重是學(xué)生內(nèi)心的需要,是學(xué)生進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力。“理解是教育的前提,尊重是教育成功的基礎(chǔ)。作過(guò)十一年的班主任,我深刻的認(rèn)識(shí)到,當(dāng)一個(gè)學(xué)生在被你認(rèn)同、尊重后,他會(huì)給你意想不到的驚喜,包含在著驚喜當(dāng)中的是他們巨大的進(jìn)步。

三、不要忌諱學(xué)生犯錯(cuò)

作為教師,我們希望所有的學(xué)生是完美的,但這只是美好的愿望及我們的努力方向而已,沒(méi)有不犯錯(cuò)誤的學(xué)生,但我們?cè)诮虝?shū)育人時(shí)應(yīng)該用發(fā)展的眼光去看待每位學(xué)生,應(yīng)該樹(shù)立允許學(xué)生犯錯(cuò)誤的教育觀念。但是寬容并不是縱容放任的自流,并不是缺乏必要的批評(píng)和指導(dǎo)。錯(cuò)應(yīng)該分大小,當(dāng)學(xué)生犯了小錯(cuò)誤時(shí),我們一定要冷靜處理,或嚴(yán)厲的批評(píng)或循循善誘的指導(dǎo),對(duì)于大錯(cuò),我們一定要以學(xué)校的規(guī)章制度為依據(jù),先與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,爭(zhēng)取家長(zhǎng)的配合,從而達(dá)到學(xué)校、家庭齊抓共管的目的。現(xiàn)在的學(xué)生很多都是獨(dú)生子女,他們的獨(dú)立意識(shí)非常強(qiáng),容易陷入迷茫,對(duì)外界事物很敏感,很容易走向極端。作為老師我們要?jiǎng)又郧椋瑫灾岳恚绻覀兝蠋煵荒軐捜荩^(guò)分苛求,我想我們的孩子也許就被我們不經(jīng)意的一句話(huà)或一個(gè)動(dòng)作給毀了,所以切記不要以愛(ài)的名義讓孩子的身心受傷。

四、要嚴(yán)愛(ài)相濟(jì)

嚴(yán)師出高徒,愛(ài)心固然是偉大的,但是絕對(duì)不是萬(wàn)能的。不妨想想:孩子與父母間的與生俱來(lái)的血緣聯(lián)系是什么都沒(méi)有辦法阻礙的,我們能說(shuō)他們的父母不愛(ài)他們嗎?可是為什么孩子有時(shí)還常常出現(xiàn)逆反心理與父母慪氣、鬧情緒呢?所以,對(duì)學(xué)生付出的愛(ài)是門(mén)藝術(shù),何時(shí)付出,怎樣付出,付出后怎樣讓學(xué)生明白自己的用心等等,這些都需要我們班主任用心去考慮去設(shè)計(jì)。如果僅有愛(ài)心,沒(méi)有嚴(yán)格要求也不行。現(xiàn)在的孩子大都是不缺少愛(ài)的,或者說(shuō)他們擁有的愛(ài)太多了,以至于在我們對(duì)他們付出愛(ài)時(shí),他們以為是理所當(dāng)然。所以,我想:很多時(shí)候,我們的教育離不開(kāi)嚴(yán)格要求。當(dāng)然,嚴(yán)格要求之中,一定要包括愛(ài)的感情。我現(xiàn)在帶的班級(jí)我已連續(xù)任了四年的班主任,每一位同學(xué)深深的感受到我是多么嚴(yán)格,但沒(méi)有一個(gè)人責(zé)怪我,因?yàn)樗麄兏惺艿搅诉@種嚴(yán)愛(ài)相濟(jì)的好處,有著良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,連年被評(píng)為模范班集體。

五、多開(kāi)展有意義的活動(dòng),創(chuàng)設(shè)情境,增強(qiáng)集體榮譽(yù)感

篇3

 

班主任雖是最小的“主任”,可她是一個(gè)班級(jí)的核心領(lǐng)導(dǎo),是一個(gè)班級(jí)發(fā)展方向的控制者、班級(jí)管理方針的制定者。而班主任的班級(jí)發(fā)展思想能否被學(xué)生們接受,直接影響著班風(fēng)班貌,影響著學(xué)生的干勁,影響著班級(jí)的穩(wěn)定與和諧。以學(xué)生的發(fā)展為目標(biāo)的班級(jí)管理思想要經(jīng)過(guò)班主任極富說(shuō)理性、煽動(dòng)性的口頭表達(dá)宣傳給整體學(xué)生,要經(jīng)過(guò)班主任耐心細(xì)致的、飽含深情地辟講給個(gè)別學(xué)生。“情理”二字,天下皆同。用愛(ài)心打動(dòng)他們的心,使他們的心靈向班主任靠攏,使他們?cè)敢饨涣鳎星樯腺N近班主任。這樣做的效果是管理學(xué)論文,學(xué)生在情感上愿意親近班主任,有事能在第一時(shí)間里告訴班主任。對(duì)班主任來(lái)說(shuō),則體會(huì)到了被信任的感覺(jué),增強(qiáng)了工作熱情和成就感。

二、“懲罰”要從來(lái)不是班主任

情感上的師生相通,為班級(jí)工作的順利開(kāi)展提供了良好的基礎(chǔ)。但是,師生之間亦如父母和孩子之間一樣存在著隔閡。特別是高年級(jí)乃至初中時(shí)期的孩子們,好奇、心理變化快,對(duì)事物的接受速度快,但同時(shí)他們對(duì)于來(lái)自于外界的壓力有一種自然的抗力。如家長(zhǎng)和老師對(duì)這種抗力的看法和處理方式不當(dāng),則會(huì)造成孩子的“叛逆”,拉大師生間的距離。

紀(jì)律是師生校園活動(dòng)的行為準(zhǔn)則,道德是師生校園活動(dòng)的底線(xiàn)。但小學(xué)、初中學(xué)生正處在行為習(xí)慣的形成期,《守則》《規(guī)范》雖指引 著他們,但錯(cuò)誤是難免的。在承認(rèn)紀(jì)律存在的必然性的同時(shí),也必須正視學(xué)生的特點(diǎn),更應(yīng)正確看待和處理紀(jì)律和錯(cuò)誤對(duì)學(xué)生造成的壓力。 學(xué)生必須為自己的錯(cuò)誤承擔(dān)責(zé)任。這是每一個(gè)班級(jí)工作者必須強(qiáng)調(diào)的核心期刊目錄。接受懲罰是學(xué)生承擔(dān)責(zé)任的一種方式。但它的適用范圍是有限的,只針對(duì)學(xué)生身上發(fā)生的重大錯(cuò)誤或失誤。班主任在此時(shí)要做的是思想工作,疏通或扭轉(zhuǎn)學(xué)生認(rèn)識(shí),而懲罰則要由上級(jí)部門(mén)或班委會(huì)來(lái)完成。這樣做的好處是:保證了學(xué)生和班主任站在一起。這是師生情感相通的一個(gè)外在表現(xiàn)。它能加強(qiáng)師生之間的相互理解與尊重,有利于班主任穩(wěn)定和學(xué)生成長(zhǎng)。反之,懲罰特別是學(xué)生思想情感上一時(shí)難以接受的懲罰,則會(huì)在師生隔閡的基礎(chǔ)上拉大師生間的距離管理學(xué)論文,甚至把學(xué)生推向老師的對(duì)立面,使學(xué)生對(duì)班主任產(chǎn)生不信任感,這對(duì)于班級(jí)管理是相當(dāng)危險(xiǎn)的信號(hào)。

三、創(chuàng)設(shè)環(huán)境氛圍,促進(jìn)班級(jí)發(fā)展

班級(jí)環(huán)境中的輿論氛圍非常重要,體現(xiàn)一個(gè)班級(jí)的風(fēng)貌。它是一個(gè)重要工具。運(yùn)用得當(dāng),則會(huì)使班級(jí)工作事半功倍。 要樹(shù)立正確的輿論導(dǎo)向。有些學(xué)生因某種原因產(chǎn)生了厭學(xué)情緒,有的甚至和老師、學(xué)校產(chǎn)生了嚴(yán)重的對(duì)抗心理。這種情緒和心理,如被帶進(jìn)班級(jí)生活則會(huì)對(duì)班級(jí)管理、學(xué)生發(fā)展造成極其不利的影響。如果一味地用紀(jì)律約束,則把更多的學(xué)生推向老師的對(duì)立面。而輿論則會(huì)起到“潤(rùn)物無(wú)聲”的效果。所以,班級(jí)的正確輿論導(dǎo)向尤其重要,畢竟,人心是思進(jìn)的。作為班主任,在這時(shí)要發(fā)揮“演講家”的才能。講學(xué)生生活與社會(huì)生活的區(qū)別,講學(xué)生在不同階段(小學(xué)、初中、高中、大學(xué))畢業(yè)后的不同選擇、面臨的不同現(xiàn)實(shí);講作為優(yōu)秀畢業(yè)生學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì)。說(shuō)小事不講大事,講實(shí)不論空。引起學(xué)生情感共鳴,樹(shù)立信心,掃清障礙。要巧借輿論引導(dǎo)和約束學(xué)生。班干部是老師的傳聲筒。有些信息通過(guò)班干部傳到學(xué)生耳中和老師當(dāng)面說(shuō)給學(xué)生是不一樣的效果。同樣,一般學(xué)生和班干部的聲音對(duì)同一個(gè)學(xué)生來(lái)說(shuō)也會(huì)產(chǎn)生不一樣的效果。作為班主任,要善于利用這其中的微妙差異。例如,對(duì)于和老師有嚴(yán)重對(duì)抗心理的學(xué)生可借用其好友或其比較信任的人把班主任的看法傳遞過(guò)去。這樣的規(guī)勸效果往往要好于直接面對(duì)面的談話(huà)。再如,有時(shí)在和學(xué)生談話(huà)時(shí),班主任看似無(wú)意實(shí)則有意的一兩句話(huà)管理學(xué)論文,或許并不是針對(duì)該學(xué)生的,但都會(huì)讓他反思自己的行為,或者他會(huì)把你的這些話(huà)對(duì)號(hào)入座地加在某些同學(xué)身上。他會(huì)把這些話(huà)傳遞過(guò)去。從而起到班主任想要達(dá)到的效果。

四、高瞻遠(yuǎn)矚,整體規(guī)劃,切忌零敲碎打

高瞻遠(yuǎn)矚,指作為班主任,對(duì)時(shí)展方向、社會(huì)對(duì)人才的需要、教育形勢(shì)發(fā)展可能的變化、學(xué)生自身發(fā)展的需要、學(xué)生小學(xué)、初中、高中及畢業(yè)后可能的發(fā)展方向及成就要作盡可能詳盡準(zhǔn)確的了解與預(yù)測(cè)。目光要長(zhǎng)遠(yuǎn),看學(xué)生的現(xiàn)狀及變化在其過(guò)去與將來(lái)之間的地位與作用核心期刊目錄。我就經(jīng)常給學(xué)生們說(shuō)這樣的一句話(huà):“要知道你想要的是什么,要明白你現(xiàn)在正在做什么,要考慮二者之間的距離。”如果班主任對(duì)這些也能正確地了解的話(huà),就會(huì)站在社會(huì)和學(xué)生發(fā)展需要的基礎(chǔ) ,從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的角度促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng),就會(huì)盡可能地避免一些功利性的做法,如片面地追求學(xué)生的成績(jī)或不切實(shí)際地促進(jìn)學(xué)生某些方面的提高等。

整體規(guī)劃,指在“高瞻遠(yuǎn)矚”的基礎(chǔ)上,班主任要對(duì)整個(gè)班級(jí)的發(fā)展,從學(xué)生的基本素質(zhì)到學(xué)習(xí)成績(jī)等各方面制定長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和具體目標(biāo);要針對(duì)每個(gè)學(xué)生的不同情況,因人而宜地幫助學(xué)生制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃,幫助學(xué)生規(guī)劃自我。這樣一來(lái),班主任工作就是胸有成竹的,這樣的班主任在各種情況面前都是氣定神閑的。這種做法也使學(xué)生找到了目標(biāo),看到了希望管理學(xué)論文,激發(fā)了信心和動(dòng)力。這樣的班主任也最能使學(xué)生產(chǎn)生信任感和親近心。

篇4

我所在的學(xué)校位于牧區(qū),這里的小學(xué)生都寄宿在學(xué)校。跟全國(guó)各地的寄宿學(xué)校一樣,班級(jí)管理非常繁瑣,需要班主任有非常高的責(zé)任心,對(duì)學(xué)生付出艱辛的努力,還要不斷創(chuàng)新班級(jí)管理方式,從而使學(xué)生在學(xué)校里不感到煩躁、苦悶,進(jìn)而能夠全身心地投入到學(xué)習(xí)中。

一、激發(fā)寄宿學(xué)生的興趣,提高寄宿學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力

當(dāng)?shù)匦W(xué)生無(wú)論是生活還是學(xué)習(xí),都是在學(xué)校度過(guò)的,這就給班主任提出了更高的要求,班主任要想盡各種辦法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生在學(xué)校的生活不感到無(wú)助、煩悶和枯燥。由于這些孩子都是獨(dú)自一人在學(xué)校生活、學(xué)習(xí),父母不能起到監(jiān)督、監(jiān)護(hù)的作用,因此很多學(xué)生出現(xiàn)不學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到困難不知道向誰(shuí)求救的現(xiàn)象,這在很大程度上影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)心情,對(duì)學(xué)習(xí)沒(méi)有積極性,這些都是寄宿兒童經(jīng)常出現(xiàn)的問(wèn)題。因此,針對(duì)這些問(wèn)題,班主任要采取有針對(duì)性的措施,使學(xué)生感受到關(guān)懷,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。比如,班主任可以通過(guò)講故事、做游戲、唱歌的方式,對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo),使學(xué)生明確自己當(dāng)下的任務(wù),端正學(xué)習(xí)態(tài)度,班主任每天都要以飽滿(mǎn)的熱情感化每一位學(xué)生,使每一位學(xué)生都能感受到班主任的關(guān)愛(ài),讓學(xué)生從心底覺(jué)得自己一直被班主任關(guān)懷著,以激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動(dòng)力。比如,班主任在教學(xué)過(guò)程中要扮演好引導(dǎo)者、組織者的角色,鼓勵(lì)學(xué)生多思考,重視學(xué)生的提問(wèn),將學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)交給學(xué)生,對(duì)于學(xué)生提出的問(wèn)題,班主任更要一步步地引導(dǎo),直到學(xué)生最終找出解決問(wèn)題的措施,從根本上改變寄宿學(xué)生不思進(jìn)取的壞習(xí)慣。另外在宿舍生活中,班主任要多去宿舍走走,多跟學(xué)生交流,多詢(xún)問(wèn)學(xué)生生活中的一些事情,及時(shí)對(duì)有困難的學(xué)生伸出援助之手,從而溫暖每一位學(xué)生的心靈,調(diào)動(dòng)他們的學(xué)習(xí)積極性,使其不再感到生活苦悶、無(wú)助,這對(duì)提高寄宿學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)起著非常重要的作用。

二、培養(yǎng)學(xué)生管理隊(duì)伍

由于很多寄宿小學(xué)生會(huì)覺(jué)得生活枯燥、無(wú)味,久而久之,嚴(yán)重影響學(xué)生的心靈健康。因此,班主任應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生管理隊(duì)伍,讓學(xué)生管理學(xué)生,這樣一方面可以分擔(dān)班主任的工作,便于班主任更及時(shí)地了解學(xué)生情況,另一方面能使學(xué)生在管理學(xué)生的過(guò)程中,提高責(zé)任心,使學(xué)生養(yǎng)成嚴(yán)于律己的習(xí)慣,具有很強(qiáng)的執(zhí)行力。學(xué)生可以輪流做班干部,班主任要起指導(dǎo)作用,這樣確保每一位學(xué)生都能在該管理過(guò)程中學(xué)到很多東西,使每一位學(xué)生都能明白班主任的良苦用心。總之,學(xué)生要做好班主任的幫手,班主任可以通過(guò)學(xué)生干部更好地了解學(xué)生,及時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的心理指導(dǎo),進(jìn)而使學(xué)生的學(xué)校生活充滿(mǎn)樂(lè)趣,學(xué)生也能以飽滿(mǎn)的熱情投入到學(xué)習(xí)過(guò)程中。

三、豐富寄宿生的課外實(shí)踐,培養(yǎng)學(xué)生的綜合適應(yīng)能力

寄宿學(xué)校都實(shí)行封閉式管理方式,直接導(dǎo)致學(xué)生的生活圈子非常狹窄,而且基本沒(méi)有娛樂(lè)活動(dòng),這對(duì)學(xué)生自信心和綜合素質(zhì)的培養(yǎng)是非常不利的。所以班主任要結(jié)合學(xué)校的基本情況,具有針對(duì)性地展開(kāi)一些課外活動(dòng),使學(xué)生的業(yè)余生活充滿(mǎn)樂(lè)趣,不再覺(jué)得學(xué)校生活枯燥、無(wú)味。比如,我們學(xué)校處于牧區(qū),班主任可以組織學(xué)生去牧區(qū)進(jìn)行一些義務(wù)勞動(dòng),在幫助牧人干活的同時(shí),提高學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力,這樣一方面豐富學(xué)生的業(yè)余生活,另一方面使學(xué)生得到釋放,勞逸結(jié)合,回到學(xué)校后能夠全身心地投入到學(xué)習(xí)過(guò)程中。

四、重視對(duì)寄宿學(xué)生的心理輔導(dǎo)

小學(xué)生處于幼年時(shí)期,身心發(fā)展還不健全,長(zhǎng)年寄宿在學(xué)校,難免會(huì)對(duì)學(xué)生的心理產(chǎn)生不好的影響。比如,很多牧區(qū)學(xué)生在寄宿生活中常常會(huì)出現(xiàn)想念父母的情況,使學(xué)生感到無(wú)助、寂寞,嚴(yán)重的還會(huì)覺(jué)得父母不愛(ài)自己。針對(duì)這些情況,班主任要及時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的心理輔導(dǎo),告知他們父母將他們寄宿在學(xué)校是想讓他們更多地投入到學(xué)習(xí)中,以便有一個(gè)更好的未來(lái),使學(xué)生理解父母,體會(huì)父母的苦心,進(jìn)而全身心地投入到學(xué)習(xí)中。

五、結(jié)語(yǔ)

當(dāng)雄地區(qū)的學(xué)生大多寄宿在學(xué)校,班主任要想做好班級(jí)管理工作,一方面要充分了解每一位學(xué)生的狀況,另一方面要不斷創(chuàng)新管理措施,具有針對(duì)性地進(jìn)行管理,及時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo),確保每一位學(xué)生都能健康成長(zhǎng),全身心地投入到學(xué)習(xí)中。

篇5

隨著教育改革特別是新課改的進(jìn)行,課堂作為教育教學(xué)改革的核心,加強(qiáng)課堂管理成為教育工作者特別是一線(xiàn)教師們面臨的一個(gè)嚴(yán)峻考驗(yàn)。班級(jí)座位的編排是有效課堂管理的重要組成部分。合理的班級(jí)座位編排有利于教師加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,大大減輕班主任班級(jí)管理工作的任務(wù),也可以減輕任課老師的教學(xué)負(fù)擔(dān),優(yōu)化教學(xué)效果。同時(shí)合理的座位編排,對(duì)于改善學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生身心健康,優(yōu)化學(xué)生的整體素質(zhì)有著非常重要的意義。座位編排中的常見(jiàn)問(wèn)題有空間結(jié)構(gòu)上的男女分開(kāi)、按等排位和唯身高論,以及時(shí)間結(jié)構(gòu)上的穩(wěn)定式和多變式等。然而,農(nóng)村地區(qū)小學(xué)由于物資師資缺失,座位編排又會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題。基于此,本文對(duì)安徽省天長(zhǎng)市鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)進(jìn)行了相關(guān)調(diào)查。

一、農(nóng)村小學(xué)座位編排問(wèn)題的調(diào)查現(xiàn)狀

(一)班級(jí)人數(shù)過(guò)多,教室擁擠

通過(guò)走訪觀察四所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué),記錄下學(xué)校的每個(gè)教室人數(shù)數(shù)據(jù),繪制了表1學(xué)校班級(jí)人數(shù)所占比例圖。從調(diào)查的結(jié)果顯示,四所農(nóng)村中心小學(xué)人數(shù)均嚴(yán)重偏多。每個(gè)班級(jí)至少有50人以上,而且以60~70人占大多數(shù),完全處于大班額的狀況下。

(二)座位編排模式較為單一,絕大部分是采用秧田制

通過(guò)觀察發(fā)現(xiàn),農(nóng)村小學(xué)班座位編排所采取的模式非常單一,絕大部分采用秧田制。但是在與教師交流過(guò)程中,也有教師表示根據(jù)課堂需要偶爾采用其他座位方式,比如圓桌式、U型式、小組式,不過(guò)僅局限在中低年級(jí)學(xué)段,而且采用的比率很少。也有教師反映,想通過(guò)給學(xué)生變換座位模式來(lái)提高上課效率,但是由于班額過(guò)大,很難實(shí)行。

(三)座位編排過(guò)程中考慮因素單一,缺乏綜合的考慮

在調(diào)研過(guò)程中,觀察了一位班主任座位安排的過(guò)程。他讓所有的學(xué)生按照身高一次排開(kāi),然后從第一排依次坐起。在后來(lái)與這位老班主任交談中,得知他是一位座位上唯身高論者。他認(rèn)為根據(jù)學(xué)生身高編排座位,更能體現(xiàn)教育公平,同時(shí)絕大多數(shù)學(xué)生也認(rèn)同與接受這種編排模式,不會(huì)造成太多的爭(zhēng)議。雖然這種編排方式體現(xiàn)了教育公平的理念,但是促使全體學(xué)生全面和諧發(fā)展的作用沒(méi)有發(fā)揮出來(lái)。在與其他班主任交流過(guò)程中,不同的班主任都會(huì)有自己座位編排的模式,有的過(guò)于強(qiáng)調(diào)按成績(jī)好壞安排,有的強(qiáng)調(diào)按身高安排。在座位時(shí)間調(diào)整方面,不同的班主任也有不同的意見(jiàn)。

根據(jù)訪談的記錄,本人總結(jié)了班主任在座位編排過(guò)程中呈現(xiàn)出的四個(gè)弊端:第一,按成績(jī)好壞排座位,有的教師用座次來(lái)獎(jiǎng)懲學(xué)生,按照學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)與平時(shí)表現(xiàn),將優(yōu)秀學(xué)生安排在“教室中間區(qū)”、“前排區(qū)”,將成績(jī)差的和不守紀(jì)律的學(xué)生安排在“教室邊緣區(qū)”、“后排區(qū)”。這導(dǎo)致優(yōu)秀學(xué)生更加積極參與課堂學(xué)習(xí),教師也更加關(guān)注;反之,后進(jìn)生則在課堂上更容易表現(xiàn)出忽視和反應(yīng)消極散漫的現(xiàn)象,其學(xué)習(xí)成績(jī)的提高也更加困難,班級(jí)的兩極分化現(xiàn)象更為嚴(yán)重。第二,座位編排上的唯身高論者。如上位老班主任,編排座位只根據(jù)學(xué)生身高,看似公平,但是不能很好地對(duì)學(xué)生做到人文關(guān)懷,也不能較好地發(fā)展班級(jí)的凝聚力、向心力。第三,座位時(shí)間上的穩(wěn)定式。樂(lè)于穩(wěn)定式的教師認(rèn)為長(zhǎng)期穩(wěn)定的座位模式有利于班級(jí)形成默契的座位布局模式和班級(jí)氛圍,便一入學(xué)按學(xué)生身高一次性排座,半個(gè)甚至整個(gè)學(xué)期都不動(dòng)。位置常固定,學(xué)生沿用一種看黑板的視距,這對(duì)于孩子的身體和眼睛發(fā)育很不利,也影響學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。第四,座位時(shí)間上的多變式。有些教師一學(xué)期數(shù)次甚至每月多次變換學(xué)生的座位,為了體現(xiàn)教育公平、機(jī)會(huì)均等的理念,多變式的座位模式有利于學(xué)生身心健康,接觸不同同學(xué),擴(kuò)大自己的交際面,但是不利于學(xué)生之間更加深入地了解、鞏固剛建立起來(lái)的友誼,也不利于班級(jí)的凝聚與團(tuán)結(jié)。

(四)不良座位的弊端,給學(xué)生帶來(lái)的不便之處

在訪談中,學(xué)生反映坐在后面上課經(jīng)常聽(tīng)不清教師上課的聲音;靠近邊上坐的學(xué)生反映,黑板反光,看不清黑板上的字。在座位固定的班級(jí),學(xué)生渴望老師能夠變換座位,也有學(xué)生表示希望能與成績(jī)好的同學(xué)坐,督促自己學(xué)習(xí)等。

二、農(nóng)村小學(xué)班級(jí)座位編排問(wèn)題的成因

(一)撤點(diǎn)并校是適應(yīng)當(dāng)前農(nóng)村教育新形勢(shì)一大的硬招,但是也帶來(lái)了弊端

為了因地制宜地調(diào)整農(nóng)村義務(wù)教育的學(xué)校布局,2001年,國(guó)務(wù)院《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》,其中第十三條明確提到“小學(xué)就近入學(xué)、初中相對(duì)集中、優(yōu)化教育資源配置的原則,合理規(guī)劃和調(diào)整學(xué)校布局”。這后來(lái)成為農(nóng)村大規(guī)模“撤點(diǎn)并校”的政策依據(jù)。據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),2000年到2010年十年間,農(nóng)村小學(xué)減少22.94萬(wàn)所,教學(xué)點(diǎn)減少11.1萬(wàn)個(gè),同時(shí),這10年間,農(nóng)村小學(xué)生減少了3153.49萬(wàn)人,大多數(shù)農(nóng)村學(xué)生進(jìn)入撤點(diǎn)并校的縣鎮(zhèn)小學(xué)。

2012年9月,國(guó)務(wù)院辦公廳專(zhuān)門(mén)下發(fā)《關(guān)于規(guī)范農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校布局調(diào)整的意見(jiàn)》,總結(jié)過(guò)去10年來(lái)撤點(diǎn)并校中存在的問(wèn)題,主要包括:部分學(xué)生上學(xué)路途變遠(yuǎn)、校車(chē)安全隱患事件頻繁增加、學(xué)生家庭教育經(jīng)費(fèi)負(fù)擔(dān)加重,一些合并的縣鎮(zhèn)學(xué)校班額過(guò)大等問(wèn)題。

綜上所述,學(xué)校撤并一方面提高了教育經(jīng)費(fèi)利用率,降低了當(dāng)?shù)卣k學(xué)的資金成本,節(jié)約土地資源,但另一方面也是班額過(guò)大的主要原因。

(二)農(nóng)村小學(xué)素質(zhì)教育低下,仍以應(yīng)試教育為主

農(nóng)村地區(qū)學(xué)校教師大多是以老教師為主,年輕教師比較缺乏,很多老教師安于現(xiàn)狀,思維比較固定。上述教師編排座位存在的弊端以老教師為主。仍然會(huì)以學(xué)生的成績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn),素質(zhì)教育水平低下,在座位安排過(guò)程中過(guò)多考慮學(xué)生的成績(jī)因素,易導(dǎo)致不公平性。

(三)農(nóng)村小學(xué)班主任工作負(fù)擔(dān)重、工資低,對(duì)教育工作產(chǎn)生乏味

農(nóng)村班主任一個(gè)人要帶一個(gè)班,同時(shí)兼帶幾門(mén)課,工作量大,課后的作業(yè)、考試也加重了他們的負(fù)擔(dān),在這樣的工作量之下,他們沒(méi)有多余的時(shí)間來(lái)周全考慮學(xué)生的座位,長(zhǎng)此以往就會(huì)形成固定的座位安排模式,缺乏創(chuàng)新。而且當(dāng)?shù)亟處煿べY水平較低,使不少農(nóng)村教師似乎對(duì)自己的職業(yè)感到乏味,這就使他們更加缺乏精力去安排好班級(jí)的座位安排。

(四)國(guó)家、政府對(duì)農(nóng)村教育資金投入過(guò)少

撤點(diǎn)并校政策雖節(jié)約了教育投資成本,但是給合并的農(nóng)村中心小學(xué)帶來(lái)了諸多后遺癥。針對(duì)修補(bǔ)撤點(diǎn)并校的“后遺癥”,國(guó)家、政府應(yīng)加大對(duì)合并學(xué)校的資金投入,農(nóng)村地區(qū)的教育本身設(shè)施不夠完善,再加上必要的資源支持不夠,使農(nóng)村地區(qū)教育發(fā)展更加相對(duì)滯后。

三、優(yōu)化農(nóng)村小學(xué)班級(jí)座位編排問(wèn)題的對(duì)策

(一)政府加大農(nóng)村中心小學(xué)的教育投資,在硬軟設(shè)備上提供必要支持

在小學(xué)已經(jīng)被撤并掉的現(xiàn)實(shí)下,如何去修補(bǔ)撤點(diǎn)并校留下來(lái)的“后遺癥”,再出臺(tái)一些方針政策,其效果到底如何還難說(shuō)。但就目前現(xiàn)狀,大班額給座位編排帶來(lái)的困難,政府應(yīng)該適當(dāng)給予相應(yīng)支持。比如,加大校舍面積,增加班級(jí)數(shù)量,以此引進(jìn)年輕新教師,給班級(jí)帶來(lái)新氣象,同時(shí)提高農(nóng)村教師的工資,調(diào)動(dòng)教師的積極性。

就學(xué)生提到的,很多坐在后面的學(xué)生反映上課聽(tīng)不清教師的聲音,建議學(xué)校可以為每位教師配備小型的隨身擴(kuò)音器,這樣不僅減輕教師負(fù)擔(dān),而且保證每位學(xué)生上課都能聽(tīng)得清楚。如果學(xué)校資金充足,可以配備多媒體教室,這樣學(xué)生坐在哪里都可以看得清楚,而且有利于教師多樣化教學(xué),提高學(xué)生注意力。

(二)學(xué)校可以建立良好的激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)教師關(guān)注座位編排問(wèn)題

校內(nèi)制定一些關(guān)于教師的評(píng)價(jià)機(jī)制,如評(píng)選最佳“優(yōu)秀班級(jí)”、“優(yōu)秀班主任”等,可以促進(jìn)教師除了完成教學(xué)外,還注意班級(jí)管理與班級(jí)環(huán)境建設(shè)。

(三)班主任要確立自我高度重視的意識(shí)

教室座位編排對(duì)學(xué)生的身心健康和成績(jī)提升有重要的影響,農(nóng)村小學(xué)班主任應(yīng)該對(duì)座位編排有清晰的認(rèn)識(shí)。訪談中,很多班主任認(rèn)為在座位安排過(guò)程中考慮到學(xué)生的身高、成績(jī)等因素,就是重視學(xué)生的座位安排了。學(xué)校和班主任應(yīng)該以學(xué)生為本,更新觀念,在思想觀念上真正重視座位安排。在目前班額大的實(shí)情下,班主任更應(yīng)該綜合考慮諸多因素,最優(yōu)化地安排座位。

第一,學(xué)生的身高,視力問(wèn)題首當(dāng)考慮。教師在座位安排首先考慮學(xué)生的身高,體現(xiàn)教育的公平,矮個(gè)子坐前面,高個(gè)子做后面的。之后兼顧少數(shù)學(xué)生的視力問(wèn)題,盡快讓學(xué)生配戴眼鏡,防止學(xué)生因(下轉(zhuǎn)110頁(yè))(上接97頁(yè))視力的下降而影響學(xué)習(xí),并糾正學(xué)生的不良用眼習(xí)慣。

第二,高年級(jí)要考慮成績(jī)互補(bǔ)因素。成績(jī)互補(bǔ)是諸多因素中教師、學(xué)生以及家長(zhǎng)共同關(guān)注的因素。在保證學(xué)生身心健康發(fā)展的前提下,考慮座位的成績(jī)互補(bǔ)。最優(yōu)化的提升學(xué)生成績(jī),提升教學(xué)質(zhì)量的。

第三,要考慮性別搭配和性格互補(bǔ)。在高年級(jí)階段,有了較強(qiáng)的男女性別意識(shí),老師應(yīng)該多注意男女搭配問(wèn)題。而性格上的互補(bǔ)可以避免一些矛盾的產(chǎn)生,例如好動(dòng)的和好靜的性格取長(zhǎng)補(bǔ)短。同時(shí),男女生之間性別差異也會(huì)表現(xiàn)出性格上的差異。

第四,注意學(xué)生表現(xiàn),適當(dāng)調(diào)整座位。對(duì)于班級(jí)比較調(diào)皮搗蛋的學(xué)生,可以在座位安排過(guò)程中適當(dāng)放在前面,以方便教師和班主任在課堂上的管理,同時(shí)注意學(xué)生干部與紀(jì)律性較差的學(xué)生搭配。一般來(lái)說(shuō),學(xué)生干部比較遵守紀(jì)律,學(xué)習(xí)自覺(jué)性強(qiáng),這樣有利于管理班級(jí)秩序。

第五,要科學(xué)安排座位輪換時(shí)間。小學(xué)座位一般兩周輪換一次,兩周循環(huán)一次是比較符合多數(shù)人和科學(xué)要求的。低年級(jí)學(xué)生由于自身?xiàng)l件,輪換次數(shù)可以適當(dāng)減少一些,可以一個(gè)月一次。

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篇6

我出生于1971年,在上世紀(jì)八十年代就成為一名光榮的小學(xué)教師,至今已有快有25年的教齡了。這25年來(lái)一直擔(dān)任小學(xué)語(yǔ)文,英語(yǔ)教學(xué)兼班主任工作。XX年12月取得大專(zhuān)文憑,在XX年、12、13、年連續(xù)被評(píng)為縣,鄉(xiāng)級(jí)“優(yōu)秀教師”及“優(yōu)秀班主任”稱(chēng)號(hào)。參加了XX年全省中小學(xué)優(yōu)秀班主任培訓(xùn)并于取得了合格證書(shū)。在XX年4月全縣小學(xué)語(yǔ)文教師基本功硬筆書(shū)法競(jìng)賽中榮獲二等獎(jiǎng)。在XX年學(xué)生電腦制作競(jìng)賽活動(dòng)中獲優(yōu)秀指導(dǎo)教師稱(chēng)號(hào)。在XX,XX,XX年分別獲得全縣小學(xué)自制教具評(píng)比中二等獎(jiǎng)或三等獎(jiǎng)的榮譽(yù)證書(shū)。

自從參加 工作以來(lái),我積極參加學(xué)校的各項(xiàng)政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并積極撰寫(xiě)讀書(shū)筆記和學(xué)習(xí)筆記,自覺(jué)遵守教師職業(yè)道德規(guī)范和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。工作中,我能服從領(lǐng)導(dǎo)安排,從大局出發(fā),不計(jì)較個(gè)人得失,與同事坦誠(chéng)相待,真誠(chéng)待人,相處關(guān)系融洽。

記得那是95年9月,我的女兒剛剛滿(mǎn)月,尚在哺乳期間,正需要母親的照應(yīng),而面對(duì)班上幾十名剛剛?cè)雽W(xué)孩子家長(zhǎng)期待的目光,我感到肩頭的重?fù)?dān)是沉甸甸的。我克服重重困難,每天堅(jiān)持早上提前半小時(shí)到校,放學(xué)送走最后一個(gè)孩子。安全送回了學(xué)生,回到家時(shí)女兒早已餓得哇哇大哭,臉上掛著淚水,我心疼不已,而想到班上的孩子還在等著我。第二天,我又照例早早趕到學(xué)校……感謝這段經(jīng)歷,正是體驗(yàn)了為人母的艱辛與不易,才更深刻體會(huì)到作為一名教師肩頭的責(zé)任重大:家長(zhǎng)把孩子交到學(xué)校,學(xué)校把重?fù)?dān)交給我們,作為一名班主任,我們有責(zé)任挑起這副重?fù)?dān)。在二十幾年的班主任工作中,我可以自豪地說(shuō)我始終以滿(mǎn)腔的熱忱對(duì)待工作,從不因自己個(gè)人的得失而對(duì)工作有所松懈,從不因?qū)W生的家庭背景不同而對(duì)學(xué)生的態(tài)度有所不同,對(duì)待學(xué)生公平公正。二十五年來(lái),我所帶的班級(jí)曾多次獲得校級(jí)“文明班級(jí)”的稱(chēng)號(hào)。

班主任工作任重而道遠(yuǎn),充滿(mǎn)艱辛。帶好一個(gè)班級(jí)可不容易,這是對(duì)我的工作能力的挑戰(zhàn)。怎樣帶好班級(jí),改變所帶班級(jí)一系列不良現(xiàn)象呢?我想家長(zhǎng)對(duì)教師的信任是教師管理好班級(jí)的基礎(chǔ),教師對(duì)學(xué)生高度的責(zé)任心是改善家長(zhǎng)和老師關(guān)系的劑,而教師過(guò)硬的教學(xué)能力是贏得家長(zhǎng)信任的先決條件。于是,我從三個(gè)方面著手努力:一是一視同仁地對(duì)待學(xué)生,首先從學(xué)生最敏感的位置著手,公正的按照學(xué)生的個(gè)子高矮采用前后輪流坐,不搞特殊化,不設(shè)關(guān)系戶(hù);二是采用多種方式創(chuàng)造機(jī)會(huì)引導(dǎo)學(xué)生熱愛(ài)讀書(shū),讓學(xué)生在書(shū)籍中汲取營(yíng)養(yǎng),做一個(gè)誠(chéng)實(shí)守信、知錯(cuò)就改的好學(xué)生,避免因孩子之間的矛盾而引起家長(zhǎng)間不必要的紛爭(zhēng)。三是提高教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),贏得家長(zhǎng)的信任。我每天都堅(jiān)持早到校,帶領(lǐng)學(xué)生讀書(shū);優(yōu)化課堂教學(xué),減少作業(yè)量,要求學(xué)生兩周讀完一本書(shū),在課時(shí)很緊的情況下每周專(zhuān)門(mén)抽一堂課開(kāi)展“讀書(shū)交流會(huì)”;通過(guò)校訊通和電話(huà)或面談的方式加強(qiáng)與家長(zhǎng)的交流。日子在不經(jīng)意中流逝,孩子們就在這平凡的日子里,在每一個(gè)浸滿(mǎn)書(shū)香的日子里,悄悄地進(jìn)步著,悄然地改變著。十個(gè)手指有長(zhǎng)短,學(xué)生的個(gè)性不同,學(xué)習(xí)也有差異,對(duì)待歷年來(lái)班上的后進(jìn)生我沒(méi)有歧視他們,而是在生活中給予他們真誠(chéng)的關(guān)懷:讓每個(gè)孩子健康成長(zhǎng),讓每棵小樹(shù)苗茁壯成長(zhǎng),是我最大的心愿。

篇7

在小學(xué)素質(zhì)教育中,德育工作是素質(zhì)教育的重點(diǎn),為了培養(yǎng)全面發(fā)展的社會(huì)主義接班人,應(yīng)該以德育教育為重點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)德育工作。本文對(duì)于農(nóng)村小學(xué)德育工作現(xiàn)狀進(jìn)行分析,結(jié)合德育工作的內(nèi)涵,從而抓好小學(xué)德育工作,創(chuàng)造“將知識(shí)轉(zhuǎn)化為智慧、讓文明沉淀成人格”,促進(jìn)農(nóng)村小學(xué)的德育教育[1]。

一、小學(xué)德育工作概述。

小學(xué)德育教育是素質(zhì)教育的首要內(nèi)容,是基礎(chǔ)教育的核心與靈魂,小學(xué)德育工作的的目標(biāo)是保證小學(xué)生能夠養(yǎng)成良好的道德素質(zhì)。但是當(dāng)前的小學(xué)德育工作仍處于弱勢(shì)位置,為了做到達(dá)到小學(xué)德育工作的目標(biāo),應(yīng)該對(duì)了解小學(xué)德育的內(nèi)涵與意義。

1、小學(xué)德育工作的內(nèi)涵。

當(dāng)前的小學(xué)德育工作是根據(jù)國(guó)家、學(xué)校的有關(guān)要求進(jìn)行德育工作,為了達(dá)到小學(xué)的德育的目標(biāo),應(yīng)該有目的、有計(jì)劃、有系統(tǒng)的方式進(jìn)行小學(xué)德育的教育,通過(guò)有效的進(jìn)行教育者品德,使學(xué)生的思想品德能夠得到提高。通過(guò)小學(xué)的德育工作,使學(xué)生的的道德意識(shí)以及道德行為得到規(guī)范,從而使學(xué)生的人生觀、世界觀符合教育的要求。小學(xué)德育工作包括許多內(nèi)容,主要是包括道德的教育、道德的領(lǐng)悟以及道德的行為教育,通過(guò)采用多種方式,使學(xué)生能夠培養(yǎng)熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)社會(huì)主義等正確的道德教育,為學(xué)生的正確的世界觀、價(jià)值觀的形成奠定基礎(chǔ)。

2、小學(xué)德育工作的意義。

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,當(dāng)前的社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。小學(xué)德育教育能夠培養(yǎng)具有較高國(guó)民素質(zhì)的未來(lái)人才打下基礎(chǔ),小學(xué)教育是學(xué)生打基礎(chǔ)的重要階段,也是學(xué)生能夠接觸外界,從蒙昧的幼兒狀態(tài)到具有世界觀相對(duì)固定的青年時(shí)期的過(guò)渡階段,因此小學(xué)德育工作具有重要的意義。小學(xué)生是成長(zhǎng)發(fā)展的基礎(chǔ)階段,可塑性極強(qiáng),如果忽視小學(xué)的德育工作,可能對(duì)學(xué)生的未來(lái)成長(zhǎng)造成消極的影響[2]。

二、農(nóng)村小學(xué)德育工作面臨的問(wèn)題。

1、德育目標(biāo)不明確。

當(dāng)前的小學(xué)德育教育主要是以國(guó)家、地區(qū)的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)而進(jìn)行的德育教育,但是對(duì)于農(nóng)村小學(xué)而言,并沒(méi)有具體的專(zhuān)門(mén)針對(duì)農(nóng)村小學(xué)德育的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)前的德育教育目標(biāo)與農(nóng)村小學(xué)教育的現(xiàn)狀存在差距,導(dǎo)致相應(yīng)的德育目標(biāo)與小學(xué)認(rèn)識(shí)存在較大的差距。當(dāng)前的農(nóng)村小學(xué)德育目標(biāo)不明確,導(dǎo)致德育教育工作無(wú)法與農(nóng)村小學(xué)的實(shí)踐向結(jié)合,從而影響德育教育效果。

2、德育要求成人化。

當(dāng)前農(nóng)村小學(xué)德育工作對(duì)于小學(xué)生的要求過(guò)于成人化,忽視了小學(xué)生的身心特點(diǎn),因此在教育的過(guò)程中,常常產(chǎn)生事倍功半的效果。成人化的德育工作主要的表現(xiàn)是將學(xué)生的缺點(diǎn)擴(kuò)大化,將小學(xué)生的思想道德行為當(dāng)做是道德問(wèn)題,從而不能夠正確認(rèn)識(shí)小學(xué)生的德育工作,影響了德育效果。

3、德育方式簡(jiǎn)單化。

農(nóng)村小學(xué)德育教育通常采取說(shuō)教的方式進(jìn)行教育,而且對(duì)于學(xué)生的德育工作,采用相對(duì)粗暴簡(jiǎn)單的方式進(jìn)行教育。在進(jìn)行德育教育的時(shí)候,農(nóng)村小學(xué)家長(zhǎng)與學(xué)校的協(xié)同工作不到位,而且農(nóng)村家長(zhǎng)的教育素質(zhì)不高,因此采用簡(jiǎn)單粗暴的方式進(jìn)行教育,導(dǎo)致家長(zhǎng)、教師以及學(xué)生關(guān)系比同期啊,影響了德育工作的開(kāi)展。

4、德育渠道單一化。

當(dāng)前的教育應(yīng)該以學(xué)生的主動(dòng)性為主,通過(guò)引發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性而達(dá)到德育的目標(biāo),但是當(dāng)前的德育渠道單一化,德育方式不能夠滿(mǎn)足小學(xué)教育的要求。在教育的過(guò)程中,忽視學(xué)生的主體地位,采用灌輸式的教育,從而影響學(xué)生的主動(dòng)性、積極性,影響了德育效果[3]。

三、農(nóng)村小學(xué)德育工作對(duì)策。

1、注重師德建設(shè)。

為了做好德育工作,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任以及教師需要做好提升自身修養(yǎng),通過(guò)自身的修養(yǎng)而對(duì)學(xué)生起到潛移默化的作用,增強(qiáng)學(xué)生的德育教育。在教育過(guò)程中,應(yīng)該在課堂教學(xué)與課外教學(xué)結(jié)合起來(lái),從而對(duì)學(xué)生起到言傳身教的作用,保證學(xué)生能夠保持正確的道德思量與道德行為。教師是德育工作的實(shí)施者,在德育工作中應(yīng)該重視師德教育,通過(guò)提升教師素養(yǎng)與道德修養(yǎng),從而調(diào)動(dòng)教師積極性,為學(xué)生的德育工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。

2、整合德育資源,抓好德育管理。

小學(xué)的德育工作是全社會(huì)的共同責(zé)任,為了做好小學(xué)德育工作,應(yīng)該最大限度的整合社會(huì)教育資源,將學(xué)校、家庭以及社會(huì)聯(lián)合成為一個(gè)主體,從而保障德育工作的進(jìn)行。在德育工作中。學(xué)校、家庭以及社會(huì)需要了解小學(xué)德育工作的重要性,注重配合與協(xié)調(diào),從而保障德育工作的進(jìn)行。在德育工作中,實(shí)行全員管理,多層次全方位開(kāi)展德育工作。

3、尊重學(xué)生。

尊重是教育的基礎(chǔ),為了做好德育工作,教師必須尊重學(xué)生,與學(xué)生形成平等的師生關(guān)系,從而發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性,促進(jìn)學(xué)生的身心成長(zhǎng)。在德育工作中,教師應(yīng)當(dāng)以學(xué)生為主體,在教學(xué)中充分發(fā)揮學(xué)生的潛能,在德育工作中關(guān)愛(ài)學(xué)生、理解學(xué)生,采用合適的方式進(jìn)行德育。

4、發(fā)揮班主任作用。

班主任是德育工作的額實(shí)施者,是鏈接德育資源的關(guān)鍵環(huán)節(jié),為了做好德育工作,應(yīng)該發(fā)揮班主任的作用,從而引導(dǎo)班級(jí)學(xué)生的道德教育。為了保證德育工作,應(yīng)該以班級(jí)為核心進(jìn)行道德教育,班級(jí)制度是在班集體實(shí)際的基礎(chǔ)上,建立在民主、自愿原則上的制度,需要班級(jí)全體遵照進(jìn)行。對(duì)于班級(jí)的管理活動(dòng)而言,班級(jí)規(guī)章制度具有一定的約束性,能夠保障學(xué)生行為符合規(guī)范,促進(jìn)德育工作的進(jìn)行。在班主任工作過(guò)程中,做好個(gè)案總結(jié)以及工作總結(jié)是完善班級(jí)管理,促進(jìn)班級(jí)進(jìn)步的必需。尤其在小學(xué)階段,為了能夠全面認(rèn)識(shí)學(xué)生,保障教學(xué)與管理工作滿(mǎn)足學(xué)生的需求,班主任應(yīng)該做好總結(jié)工作,不斷的總結(jié)自身的不足,從而為完善班主任工作打下良好的基礎(chǔ)。小學(xué)班主任身為學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者,只有積極完善自身、清楚學(xué)生需求,才能夠保證教學(xué)工作與管理工作并重,促進(jìn)學(xué)生的不斷成長(zhǎng)。在班主任工作過(guò)程中,做好個(gè)案總結(jié)以及工作總結(jié)是完善班級(jí)管理,通過(guò)了解德育教育的不足,從而制定德育工作計(jì)劃,促進(jìn)德育工作進(jìn)行。

四、結(jié)語(yǔ)。

農(nóng)村小學(xué)德育工作是我國(guó)教育體系的重要組成部分,對(duì)于學(xué)生的成長(zhǎng)具有重要的意義,在小學(xué)德育工作中,應(yīng)該根據(jù)小學(xué)生的特點(diǎn),整合德育資源,保障德育工作的正常進(jìn)行。

參考文獻(xiàn):

篇8

圍繞年8月23日全市教育系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議和各學(xué)段教育教學(xué)工作會(huì)議精神,按照“政治堅(jiān)定,業(yè)務(wù)過(guò)硬,能力突出,業(yè)績(jī)優(yōu)良,威信較高”的干部要求,年重點(diǎn)辦好第一期小學(xué)校長(zhǎng)更新知識(shí)培訓(xùn)班,培訓(xùn)學(xué)員70人;辦好校長(zhǎng)后備干部培訓(xùn)班,培訓(xùn)學(xué)員50人;辦好中層后備干部培訓(xùn)班,培訓(xùn)學(xué)員50人。

培訓(xùn)采取集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合,講座、研討與實(shí)地考察相結(jié)合,管理經(jīng)驗(yàn)交流與教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題研討相結(jié)合等形式,加強(qiáng)培訓(xùn)過(guò)程的考核和培訓(xùn)結(jié)果的評(píng)價(jià),確保培訓(xùn)實(shí)效性。

培訓(xùn)內(nèi)容包括通識(shí)性培訓(xùn)和分類(lèi)培訓(xùn)。在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行教育思想、教育政策法規(guī)、學(xué)校管理、MPA管理等通識(shí)性培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,小學(xué)校長(zhǎng)更新知識(shí)培訓(xùn)班突出當(dāng)前國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)熱點(diǎn)透析、心理抗壓團(tuán)體輔導(dǎo),以及開(kāi)展學(xué)校德育工作、校長(zhǎng)如何做教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的助者、陶行知和杜威的生活教育理論對(duì)學(xué)校教學(xué)實(shí)踐的啟示、學(xué)校文化建設(shè)、構(gòu)建和諧課堂、如何提高領(lǐng)導(dǎo)力等方面的培訓(xùn);校長(zhǎng)后備干部培訓(xùn)班突出心理教育、教育科研、教育評(píng)估、教育管理實(shí)踐等方面的培訓(xùn);中層后備干部培訓(xùn)班突出領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)藝術(shù)、職業(yè)道德與領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)、教育信息與教育科研、素質(zhì)教育、考察調(diào)研等方面的培訓(xùn)。要通過(guò)培訓(xùn),提高各個(gè)層次領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素養(yǎng)、教育理論、業(yè)務(wù)水平以及工作能力。

二、教師培訓(xùn)

(一)班主任全員培訓(xùn)。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《萊西市中小學(xué)班主任管理暫行辦法》文件精神,建立健全班主任培訓(xùn)制度,全面實(shí)施班主任持證上崗制度。

1.組織小學(xué)班主任(350名)遠(yuǎn)程研修培訓(xùn)。要利用遠(yuǎn)程研修模式,針對(duì)小學(xué)班主任日常工作中面臨的實(shí)際問(wèn)題,圍繞“班主任的每一天”、“班主任的每一學(xué)年”、“班主任與每次活動(dòng)”、“班主任與每個(gè)班級(jí)”、“班主任與每個(gè)學(xué)生”、“做一個(gè)專(zhuān)業(yè)的班主任”共6個(gè)模塊48個(gè)專(zhuān)題,通過(guò)專(zhuān)家引領(lǐng)、學(xué)員參與、研討交流,有效促進(jìn)小學(xué)班主任專(zhuān)業(yè)發(fā)展。

2.組織初中、職業(yè)學(xué)校班主任全員輪訓(xùn)。要通過(guò)集中輔導(dǎo)與自學(xué)研討相結(jié)合,理論講座與經(jīng)驗(yàn)交流相結(jié)合,課例觀摩與自我實(shí)踐相結(jié)合的形式,重點(diǎn)進(jìn)行班主任工作基本規(guī)范與政策法規(guī)、學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)、班級(jí)活動(dòng)設(shè)計(jì)組織與班級(jí)管理、未成年人思想道德教育、案例教學(xué)等方面的培訓(xùn),全面提高班主任整體素養(yǎng)和履行工作職責(zé)的能力。

3.組織普通高中班主任全員培訓(xùn)。要以校本培訓(xùn)的形式,進(jìn)行扎實(shí)有效的普通高中班主任全員培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容與要求同初中、職業(yè)學(xué)校。普通高中要制定具體的培訓(xùn)方案,認(rèn)真組織實(shí)施。相關(guān)科室要及時(shí)跟蹤督查,對(duì)培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)行抽查,對(duì)抽查合格學(xué)校的班主任頒發(fā)合格證書(shū)。

(二)骨干教師專(zhuān)題培訓(xùn)。要對(duì)高中各學(xué)科市中心組成員,進(jìn)行“高效課堂,有效學(xué)習(xí)”研究專(zhuān)題培訓(xùn);對(duì)初中各學(xué)科市中心組成員、鎮(zhèn)(辦)和市直初中中心組組長(zhǎng),進(jìn)行以課堂教學(xué)改革、課堂教學(xué)策略、課堂教學(xué)藝術(shù)研究和新授課、復(fù)習(xí)課、講評(píng)課等新型課堂授課模式的構(gòu)成等為主要內(nèi)容的專(zhuān)題培訓(xùn);對(duì)小學(xué)各科市中心組成員、骨干教師,進(jìn)行以如何撰寫(xiě)教學(xué)論文及教學(xué)案例、教材教法等為主要內(nèi)容的專(zhuān)題培訓(xùn);對(duì)鎮(zhèn)(辦)的普教輔導(dǎo)員、市直學(xué)校教科室主任、課題組組長(zhǎng),進(jìn)行以教育課題研究為主要內(nèi)容的專(zhuān)題培訓(xùn);對(duì)幼兒園農(nóng)村教研組成員、普通話(huà)輔導(dǎo)員、寫(xiě)字輔導(dǎo)員和音、體、美、信息技術(shù)骨干教師以及安全管理員,分別進(jìn)行專(zhuān)題培訓(xùn)。要通過(guò)培訓(xùn),使他們?cè)谡嗡枷肱c職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)與學(xué)術(shù)水平、教育教學(xué)能力與教育科研能力、創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力等方面都有大幅度提高,并在實(shí)施素質(zhì)教育中充分發(fā)揮示范、輻射和帶動(dòng)作用。

(三)青年教師培訓(xùn)

1.抓好新教師培訓(xùn)。一要做好年和年新教師培訓(xùn)工作,確保參訓(xùn)率達(dá)到100%,合格率達(dá)到98%以上。重點(diǎn)加強(qiáng)教學(xué)基本功、先進(jìn)教育理論、人文素養(yǎng)、信息技術(shù)應(yīng)用、班主任工作和新課改知識(shí)等綜合能力培訓(xùn)。二要開(kāi)展好新教師優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng),做好市小學(xué)新教師優(yōu)質(zhì)課參賽選手的選拔、指導(dǎo)工作。三要以提高實(shí)施新課程教育教學(xué)實(shí)踐能力為重點(diǎn),采取校本培訓(xùn)、自主研修相結(jié)合的方式,促進(jìn)屆新教師的成長(zhǎng)。

2.組織參加市中小學(xué)青年教師培養(yǎng)工程。一要組織參加教育科研骨干培訓(xùn)、中小學(xué)教師科研工作站、普通話(huà)水平培訓(xùn)、經(jīng)典詩(shī)文誦讀指導(dǎo)教師培訓(xùn)、音體美衛(wèi)生教師培訓(xùn),夯實(shí)青年教師基本功,提升青年教師教育教學(xué)水平。二要組織參加農(nóng)遠(yuǎn)工程資源整合與教學(xué)應(yīng)用培訓(xùn),提高青年教師熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)的能力。三要組織參加青年英語(yǔ)骨干教師研修,接受高水平外教指導(dǎo),豐富課堂教學(xué)模式,提高青年英語(yǔ)骨干教師水平。

(四)教師全員培訓(xùn)

1.組織現(xiàn)代教育理論培訓(xùn)。要做好輔導(dǎo)教師培訓(xùn),提升輔導(dǎo)教師專(zhuān)業(yè)水平,并組織好中小學(xué)教師教育理論培訓(xùn)與考核。

2.組織網(wǎng)絡(luò)研修培訓(xùn)。一要依托“教師教育網(wǎng)”、“中國(guó)教師研修網(wǎng)”,按照省、市要求,認(rèn)真做好全市中小學(xué)教師遠(yuǎn)程研修培訓(xùn)。尤其要深入開(kāi)展“與新課程同成長(zhǎng)”全市中學(xué)教師暑期遠(yuǎn)程研修工程,抓好暑期高中教師全員遠(yuǎn)程研修,擴(kuò)大初中教師遠(yuǎn)程研修規(guī)模。二要以“教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展論壇”、“教育人才網(wǎng)”、“萊西教育網(wǎng)”為平臺(tái),組織廣大干部教師積極參與研討、學(xué)習(xí)。

3.組織基本功培訓(xùn)。要通過(guò)師徒結(jié)對(duì)幫扶、專(zhuān)家講座、個(gè)別輔導(dǎo)、基本功比賽等方式,有針對(duì)性地提高教師粉筆字、普通話(huà)、現(xiàn)代信息技術(shù)、學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)等方面的基本功水平,并加大考查考核力度,全面提升教師綜合素質(zhì)。

4.組織師德培訓(xùn)。要貫徹落實(shí)萊西市《中小學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)集中教育活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》精神,以《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《省義務(wù)教育條例》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育政策法規(guī)為培訓(xùn)內(nèi)容,采取個(gè)人自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,通過(guò)專(zhuān)題講座、專(zhuān)題討論、專(zhuān)題調(diào)研、交流體會(huì)、演講比賽、理論測(cè)試等多種形式,強(qiáng)化師德培訓(xùn),引導(dǎo)教師樹(shù)立正確的職業(yè)理想,努力提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。

5.組織研讀培訓(xùn)。一要開(kāi)展好“讀經(jīng)典、讀名著”讀書(shū)研討活動(dòng)。要積極引導(dǎo)教師自主讀書(shū)學(xué)習(xí),培養(yǎng)他們良好的閱讀習(xí)慣,引領(lǐng)他們反思、改進(jìn)日常教育教學(xué)行為。二要開(kāi)展好“學(xué)、用《紅蕾·教育文摘》活動(dòng)”。要采取多種形式,引導(dǎo)教師結(jié)合教育教學(xué)實(shí)踐閱讀《文摘》,交流學(xué)習(xí)心得體會(huì),開(kāi)展征文活動(dòng),力爭(zhēng)將學(xué)《文摘》、用《文摘》打造成我市中小學(xué)校本培訓(xùn)的鮮明特色。

(五)職業(yè)學(xué)校教師培訓(xùn)。要圍繞職業(yè)學(xué)校“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè),組織職業(yè)學(xué)校有關(guān)教師參加市以現(xiàn)代制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)技能培訓(xùn)為重點(diǎn)的專(zhuān)業(yè)教師培訓(xùn);同時(shí)組織專(zhuān)業(yè)課教師到企業(yè)掛職鍛煉,不斷提高專(zhuān)業(yè)教師的技能水平。

篇9

賴(lài)xx,石練小學(xué)教師,縣小學(xué)數(shù)學(xué)中心組成員,曾榮獲“xx市優(yōu)秀班主任”、“xx市教研積極分子”、“縣第二屆小學(xué)數(shù)學(xué)名師”、“縣優(yōu)秀教師”等稱(chēng)號(hào)。

對(duì)教育的熱愛(ài)和追求,以及可以享受孩子們進(jìn)步的喜悅,讓她在工作中孜孜不倦、任勞任怨。從教25年,她擔(dān)任了18年的班主任,每接過(guò)一個(gè)班,不管原來(lái)基礎(chǔ)怎么樣,她都會(huì)用心去呵護(hù)和“經(jīng)營(yíng)”。她堅(jiān)信“給孩子一個(gè)支點(diǎn)——自信和習(xí)慣,就能撐起他們的世界”。因此,她所教的班級(jí)成績(jī)總是在同類(lèi)學(xué)校中名列前茅。

賴(lài)xx老師一直從事數(shù)學(xué)教育與研究,有十多篇論文或課題在市、縣評(píng)比中獲獎(jiǎng)。在教學(xué)上,她是全縣小學(xué)數(shù)學(xué)老師的學(xué)習(xí)楷模,教學(xué)事跡多次被縣教研員當(dāng)成典型案例分享,不僅讓同事們肅然起敬,更讓家長(zhǎng)們點(diǎn)頭稱(chēng)贊。

25年的堅(jiān)守,沒(méi)有豪言壯語(yǔ),也沒(méi)有驚天動(dòng)地之舉,只有對(duì)教育事業(yè)的執(zhí)著追求。賴(lài)xx老師用青春、智慧和熱血,為農(nóng)村孩子的夢(mèng)想護(hù)航,照亮了一茬又一茬孩子前進(jìn)的道路。

篇10

光陰荏苒,時(shí)光飛逝。我踏上工作崗位已有十年。這十年,小小的三尺講臺(tái)讓我感受到的是教師責(zé)任的重大,要想做好工作,做好一名教師,首先要有高漲的工作熱情、高度的責(zé)任心;時(shí)代的日新月異,讓我深刻體會(huì)到自身素質(zhì)提高的迫切,只有身正、學(xué)高的教師才能教育出合格、優(yōu)秀的學(xué)生。下面我分別從四個(gè)方面來(lái)匯報(bào)我的工作和心得:

一、思想品德、職業(yè)道德方面

我擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治上與黨保持高度一致。努力學(xué)習(xí)法律法規(guī),教育理論和業(yè)務(wù)知識(shí),不斷增強(qiáng)法律意識(shí),依法執(zhí)教,不斷提高理論水平和綜合素質(zhì)。在工作中遵守學(xué)校規(guī)章制度,教學(xué)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極進(jìn)取,為人師表。以學(xué)校工作為重,從不計(jì)較個(gè)人得失,尊重他人,甘于奉獻(xiàn),認(rèn)真履行了一個(gè)教師教書(shū)育人的職責(zé)。在—學(xué)年、—學(xué)年兩次年度考核中被評(píng)為優(yōu)秀。

二、教育教學(xué)能力和工作業(yè)績(jī)

1、語(yǔ)文學(xué)科教學(xué)工作

我擔(dān)任了語(yǔ)文學(xué)科教學(xué)工作。來(lái),我積極投入新課改實(shí)踐,根據(jù)當(dāng)前教學(xué)目標(biāo)和教材內(nèi)容,了解學(xué)生的實(shí)際情況,認(rèn)真鉆研教材、教參和課標(biāo),認(rèn)真?zhèn)湔n,備教材、備教法、備學(xué)生。力求上好每一節(jié)課,在教學(xué)實(shí)踐中,摸索體會(huì)新的教學(xué)方法和形式,培養(yǎng)自己嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的教學(xué)態(tài)度和體系。在課堂上我追求以豐富多彩的語(yǔ)文課堂活動(dòng)、靈活多樣的授課方法,調(diào)動(dòng)學(xué)生探究、合作和自主學(xué)習(xí)的積極性,提高學(xué)生的綜合能力,體現(xiàn)學(xué)生的主體作用,努力在教學(xué)中求創(chuàng)新,在活動(dòng)中促發(fā)展,讓學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得愉快。平時(shí)虛心向前輩、老師們學(xué)習(xí),多聽(tīng)老師們的課,取長(zhǎng)補(bǔ)短。此外,我力求適量、科學(xué)地布置作業(yè),及時(shí)批改、講評(píng)作業(yè),并做好課后輔導(dǎo)工作。歷年來(lái),我班的教學(xué)成績(jī)名列前茅。共計(jì)獲得期末考核同年級(jí)同學(xué)科前三名10余次。最近5年來(lái)成績(jī)尤為突出。在完成教學(xué)工作之余,我積極參加業(yè)務(wù)能力競(jìng)賽,上示范課3次,青年教師優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽3次,計(jì)獲得青優(yōu)課競(jìng)賽三等獎(jiǎng)2次,優(yōu)秀獎(jiǎng)1次。

2、班主任工作

我連續(xù)十年擔(dān)任班主任。在班主任工作中,我能始終保持一顆“愛(ài)心”,理解學(xué)生,尊重學(xué)生,及時(shí)處理繁瑣的,融于日常生活中的班主任工作,任勞任怨。我通過(guò)推行班級(jí)民主,培育得力有效的班干部隊(duì)伍,改革班級(jí)管理體制實(shí)現(xiàn)班級(jí)精細(xì)化管理這三點(diǎn)來(lái)努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)良班風(fēng)的形成,培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感,與學(xué)生建立“師生+朋友”的關(guān)系,堅(jiān)持以生為本,盡力以豐富的班級(jí)活動(dòng)著力培養(yǎng)、提升學(xué)生的心理素質(zhì)、理想情操和道德品質(zhì),注重學(xué)生行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng)。這些年來(lái),我所帶班級(jí)有一定凝聚力,學(xué)習(xí)成績(jī)能保持穩(wěn)步提高,學(xué)風(fēng)和班風(fēng)較好,獲區(qū)級(jí)優(yōu)秀班集體一次,校級(jí)優(yōu)秀班級(jí)三次,并兩次在學(xué)校班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上作經(jīng)驗(yàn)交流培訓(xùn)發(fā)言。在文藝活動(dòng)、體育競(jìng)賽等方面也表現(xiàn)不俗,學(xué)生獲區(qū)級(jí)各等獎(jiǎng)勵(lì)十余次,我指導(dǎo)學(xué)生參加區(qū)級(jí)讀書(shū)征文活動(dòng)被評(píng)為優(yōu)秀輔導(dǎo)教師1次。

3、教學(xué)科研和繼續(xù)教育

在平時(shí)的工作中,我注重教育教學(xué)理論研究,積極參加學(xué)校組織的教科研課題研究,參與承擔(dān)了校級(jí)課題《小學(xué)低年級(jí)語(yǔ)文愉快教學(xué)研究》和《農(nóng)村兒童自我表現(xiàn)能力的發(fā)展與培養(yǎng)的研究》,區(qū)級(jí)課題《校園文化建設(shè)研究》和《九義學(xué)校心理健康咨詢(xún)的操作模式研究》,現(xiàn)正參與市級(jí)課題《農(nóng)村九義學(xué)校學(xué)科校本教研文化建設(shè)研究》的研究。

我注重理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)研究,閱讀了不少素質(zhì)教育和新課程改革的書(shū)籍,撰寫(xiě)讀書(shū)心得,努力使自己的教育教學(xué)理念得到更新,更好地服務(wù)于教育教學(xué)工作,多篇教育教學(xué)論文獲獎(jiǎng)。幾年來(lái) 統(tǒng)計(jì)獲校級(jí)論文獎(jiǎng)5次,區(qū)級(jí)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)1次,市級(jí)二等獎(jiǎng)1次。

來(lái),積極參加各類(lèi)教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)。參加普通話(huà)培訓(xùn)測(cè)試達(dá)二級(jí)甲等;參加了教育基本功培訓(xùn),新課改教師上崗培訓(xùn),教師信息技術(shù)初級(jí)培訓(xùn),班主任培訓(xùn),均考核合格;參加西華師范大學(xué)漢語(yǔ)本科函授學(xué)習(xí),即將畢業(yè)。

回顧這幾年的工作,如果說(shuō)我取得些進(jìn)步和成績(jī),那也是在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在老師們的幫助支持下取得的。我還存在許多不足,如:眼界還不夠開(kāi)闊;對(duì)新問(wèn)題、新事件敏感度不夠高;事情做得多,總結(jié)得少等等,我會(huì)努力克服這些缺點(diǎn),不斷超越自我,本著對(duì)學(xué)生的愛(ài)心、對(duì)教育事業(yè)的責(zé)任心、對(duì)未來(lái)的信心,一如既往地努力工作、學(xué)習(xí),爭(zhēng)取更大的成績(jī)。基于過(guò)去的一些成績(jī)和經(jīng)驗(yàn),我認(rèn)為自己符合小學(xué)高級(jí)教師的任職資格。希望各位領(lǐng)導(dǎo)和老師給予支持和通過(guò)。

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