導(dǎo)言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇安全保衛(wèi)工作，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

一、建立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和健全安全管理制度

學(xué)校建立了安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組　組　長：李　季　副組長：張繼學(xué)　宋希丙　王希和　成　員：柴玉權(quán)　于振有　姜寶強　馬忠校　張術(shù)生　裴福君　張青山　李名人　各班任　做到安全保衛(wèi)工作有章可循，我校制訂了一系列安全保衛(wèi)制度，《宿管老師工作職責(zé)》、《值班巡防制度》、《安全防火制度》、《衛(wèi)生評比制度》與《班主任工作職責(zé)》、《學(xué)生管理條例》《值日日報制度》等各項安全管理制度，形成一個較完整的工作管理制度系列。使安全保衛(wèi)工作規(guī)范化、制度化，使全校的學(xué)生工作做起來有據(jù)可依，效果顯著。

制度一旦建立，就成為人們的工作準(zhǔn)則。安全保衛(wèi)工作關(guān)鍵要落到實處，堅持每天都分別對班級工作、宿管工作、學(xué)生會工作、保安工作進行檢查，一是查人員是否在崗，二是查工作是否到位。對那些擅離職守或工作不利的情況及時作出處理。并及時向?qū)W校報告重大情況報告。

層層建立安全責(zé)任制度，校委會對各年級、教研組、各班級、食堂、水電管理人員簽訂安全責(zé)任狀，生活保安部對生管員、門衛(wèi)、簽訂責(zé)任狀。班級、寢室都設(shè)有安全員，一級抓一級，層層落實。

二、加強學(xué)生安全教育

根據(jù)全封閉管理要求，教務(wù)處協(xié)助值周領(lǐng)導(dǎo)，會同值日教師、團委學(xué)生會干部、班主任、宿管老師、對學(xué)生日常行為全過程管理。包括飲食起居，健康衛(wèi)生，離校返校，防火、防盜、防事故等。針對學(xué)生在校表現(xiàn)，嚴(yán)格按照《違紀(jì)學(xué)生處罰條例》該表揚獎勵的就及時表揚獎勵。該批評教育的及時進行批評教育，對嚴(yán)重違紀(jì)的及時與家長取得聯(lián)系，進行恰當(dāng)?shù)奶幜P。使學(xué)校各項制度得到兌現(xiàn)，教學(xué)和生活秩序井井有條。對學(xué)生管理工作，在學(xué)生中及社會上產(chǎn)生了良好的反響。

同時，把安全教育貫穿于學(xué)校各項工作的全過程。入學(xué)教育有安全內(nèi)容，管理措施有安全保障，評比有安全項目，獎懲有安全比例。每天早操政教處主任許芳都要對一日情況及時評點,總結(jié)好的,指出隱患,提出糾正措施,達到明顯效果。

由于開學(xué)時間短，今年招收的生源的質(zhì)量不高，后進生較多，學(xué)生中不少住宿同學(xué)不適應(yīng)全封閉管理，有些學(xué)生剛離開家里的呵護，獨立生活能力弱，不良習(xí)氣較嚴(yán)重。我們針對這些情況，及時進行了如下教育：1、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，培養(yǎng)刻苦自覺學(xué)習(xí)精神。

2、嚴(yán)格集體生活管理，培養(yǎng)學(xué)生獨立生活能力及良好的生活習(xí)慣。

3、嚴(yán)格校風(fēng)校紀(jì)，培養(yǎng)學(xué)生遵紀(jì)守法觀念。

4、強化訓(xùn)練，培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞，同困難作斗爭的頑強意志。通過開學(xué)習(xí)班，個別談心等各種方式，自覺遵守校規(guī)校紀(jì)，學(xué)生的精神面貌發(fā)生了很大的變化。絕大部分學(xué)生信心充足，情緒飽滿地投入學(xué)習(xí)、生活。

三、相互配合，搞好安全保衛(wèi)工作配套管理

我校請派出所民警來校做好法治教育講座，特別是與派出所建立警校共建關(guān)系，加強了學(xué)校安全保衛(wèi)工作，定期與不定期干警們到校講課和指導(dǎo)安全工作，效果非常明顯。

針對開學(xué)初校外干擾和校內(nèi)安全隱患，每周進行一次檢查，發(fā)現(xiàn)苗頭，及時整改，采取對策，防患于未然，及時排除外擾，及時抓事故苗頭，根據(jù)教育與處分相結(jié)合的原則，對違紀(jì)學(xué)生進行了多種教育和相應(yīng)的處分，糾正了一些不良影響，保證了學(xué)校的正常教學(xué)。

根據(jù)校內(nèi)現(xiàn)有條件，上學(xué)期主要抓了體育、文娛、宣傳活動。舉辦了校田徑運動會和“五、四”文娛會演,利用黑板報及校刊宣傳,每周末進行一次全校衛(wèi)生檢查評比。在這些活動中，充分發(fā)揮學(xué)生會干部，班干及文體，宣傳骨干的作用，學(xué)生通訊員投稿踴躍。

四、突出重點，抓好關(guān)鍵部位的安全工作

1、放學(xué)，值周領(lǐng)導(dǎo)親臨交通路口，班主任、校警、學(xué)生會、團委干部、保安人員分班分片維持秩序，護送學(xué)生上車，確保學(xué)生回家安全。

2、星期六留校學(xué)生辦好登記手續(xù)，明確責(zé)任人，實行專人管理，切實抓好留校學(xué)生假日管理。

3、加強食堂管理，把好病從口入關(guān)，對飲用水、蔬菜、食品等嚴(yán)格按照衛(wèi)生管理有關(guān)規(guī)定，認真執(zhí)行，防腐蝕、防變質(zhì)、防糜爛，確保飲食安全。值周領(lǐng)導(dǎo)及時進行檢查，督促食堂搞好安全衛(wèi)生工作，學(xué)生飲用水已全部使用純凈水。

4、及時檢查校舍安全，學(xué)校已拆除、維修危房1300多平方米，消除安全隱患。

5、改造舊電網(wǎng)電路，防止電路故障，防止火災(zāi)，學(xué)校用于電改資金5000多元，校園電路實現(xiàn)全面更新。

6、建立防火措施，保安、門衛(wèi)、舍管員對學(xué)生、開關(guān)、火點及時檢查，清除易燃易爆物品，確保人去斷電，無火點隱患。

7、上課時，老師首先要清點人數(shù)，發(fā)現(xiàn)缺席及時報告，及時查明原因，嚴(yán)禁學(xué)生私自外出，下課或晚自習(xí)嚴(yán)禁學(xué)生翻越圍墻，隨意外出。宿舍內(nèi)嚴(yán)防盜竊，嚴(yán)禁吸煙和打架斗毆，嚴(yán)禁學(xué)生逃課及節(jié)假日進網(wǎng)吧，嚴(yán)禁在寢室內(nèi)使用電插座或從事點蚊香、玩火、燃放鞭炮等。

五、存在問題

1、隨著學(xué)校規(guī)模及現(xiàn)代教育的發(fā)展，學(xué)校硬件設(shè)施嚴(yán)重不足，部分設(shè)施嚴(yán)重老化，是日常安全管理所無法改變的安全隱患。

篇2

一、指導(dǎo)思想

堅持以黨的xx大精神為指導(dǎo)，以落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和-諧校園、平安校園為目標(biāo)，進一步加強安全保衛(wèi)工作，堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，提高應(yīng)對突發(fā)事件、消防、群體等事件的防范、處理潛力，確保教育教學(xué)工作的順利進行，努力為師生的工作、學(xué)習(xí)和生活帶給一個良好的治安環(huán)境。

二、工作目標(biāo)和任務(wù)

1、堅持預(yù)防為主、群防結(jié)合的工作思路，做好師生的安全教育和法制教育，提高師生的法制意識、安全意識和自我防范潛力，防止違法、違紀(jì)行為發(fā)生。

2、進一步完善校園安全防范體系，強化人防、物防和技防的有機結(jié)合，防止重特大安全事故發(fā)生。

3、進一步加強校園社會治安工作，落實好各項治理防范措施，建立校園“110”報警系統(tǒng)，集中整治校園及周邊治安環(huán)境，降低治安案件發(fā)案率。

4、建立信息收集網(wǎng)絡(luò)體系，做好信息員培訓(xùn)工作。加強校園基礎(chǔ)防范工作，增強工作的預(yù)見性和嚴(yán)密性。

5、組建應(yīng)急機動分隊，提高應(yīng)對突發(fā)事件的防范處理潛力。

三、措施

（一）、加強安全保衛(wèi)體系、隊伍建設(shè)

1、在綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，完善以部門、系部行政負責(zé)人為主要職責(zé)人的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，指定專人負責(zé)安全保衛(wèi)工作，做到部門、系部安全保衛(wèi)工作有領(lǐng)導(dǎo)小組、有專人負責(zé)，班級有安全員。

2、學(xué)生處完善以宿舍樓為單位的學(xué)生自治管理委員會，把安全保衛(wèi)納入該委員會的重要工作，指定專人負責(zé)。

3、組建以保衛(wèi)處職工為骨干的校衛(wèi)隊，擔(dān)任巡邏、門衛(wèi)等治安消防安全保衛(wèi)工作。同時在學(xué)生中選拔安全意識強、職責(zé)心強、組織潛力強、身體素質(zhì)好的黨員或黨員發(fā)展對象，建立51人組成的學(xué)院安全保衛(wèi)應(yīng)急機動中隊，下轄五個分隊。其主要職責(zé)是重大活動的安全保衛(wèi)和信息搜集上報及反饋工作。

4、完善安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度。

5、加強安全保衛(wèi)隊伍建設(shè)，用心開展思想教育，強化服務(wù)意識，重點加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)；用心開展崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實提高安全保衛(wèi)人員整體素質(zhì)。

6、充分利用現(xiàn)代科技技術(shù)，提高技術(shù)防范潛力和水平。

（二）、采取有力措施，進一步整治校內(nèi)治安和校園周邊環(huán)境

1、保衛(wèi)處與校園警務(wù)室協(xié)同有關(guān)部門，對外來人員和車輛進行一次徹底清查登記工作，進一步完善人員、車輛管理辦法。

2、保衛(wèi)處、總務(wù)處與校園警務(wù)室協(xié)同分別召開校內(nèi)施工隊和經(jīng)營單位負責(zé)人會議，做好兩類人員的教育管理工作。

3、設(shè)立校園“110”，號碼為：xxxx。

4、采取調(diào)查、走訪等方式，了解校園周邊治安環(huán)境，協(xié)同關(guān)部門共同做好校園周邊環(huán)境的治理工作。

5、加強校園巡邏和安全工作的監(jiān)督、督察力度，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時整改安全隱患。

（三）、做好校園安全防火工作，消除火險隱患

1、各部門、系部要進一步完善本部門消防安全職責(zé)制，落實好火災(zāi)隱患整改要求，制定好本部門防火和疏散方案。

2、加強師生安全防火宣傳教育，增強師生的消防安全意識和職責(zé)感，組織師生進行消防逃生疏散演練，提高逃生自救潛力。

3、加強安全防火檢查次數(shù)和火災(zāi)隱患整改力度，對重點部位和火源點，在活動前進行一次全面檢查，并要嚴(yán)加看管重點防護，確保安全。

4、加強校園消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及時維修更換滅火器材和消防設(shè)備。

（四）、做好應(yīng)對突發(fā)事件準(zhǔn)備工作

1、活動期間，各部門、系部負責(zé)本活動區(qū)域內(nèi)的安全保衛(wèi)工作。遇有重大治安、群體等事件及時上報活動指揮部。

2、各部門、系部應(yīng)做好人員的疏散準(zhǔn)備工作。開啟所有樓道和樓門，保證人員疏散通道暢通，人員疏散快捷。

3、做好車輛疏散工作。指揮車輛按規(guī)定區(qū)域停放到位，必要時協(xié)同交-警部門做好車輛的疏散工作，保證活動期間的道路暢通。

4、做好活動場所的安全保衛(wèi)工作。指派安全保衛(wèi)人員，負責(zé)對活動場所的安全檢查、車輛停放、可疑人員的盤查監(jiān)控等工作，發(fā)現(xiàn)重要狀況及時報告。

5、做好重點人員的監(jiān)管工作，及時了解他們的思想、工作、學(xué)習(xí)狀況，掌握他們的動向，發(fā)現(xiàn)問題及時報告、處理。

6、加強門衛(wèi)值班制度。按照規(guī)定進行登記、詢問，并通知有關(guān)部門做好來賓接待工作。各樓樓管要加強巡邏，堅守崗位，用心履行職責(zé)。

7、加強治安巡邏工作。對不服從管理的人員和車輛，將下達一式三聯(lián)（存根、部門、個人）的限期整改通知書，逾期不改者將予以行政和處罰處理。

8、加強應(yīng)急機動中隊管理教育。活動期間除派出巡邏人員外，大部力量應(yīng)處于待命狀態(tài)。

9、各部門、系部應(yīng)加強重大活動中的值班和值班檢查督促工作，保證人員在位、通訊暢通。

（五）、做好安全教育工作

1、各部門、系部要做好重大活動前的安全教育工作，提高部門、系部所屬人員安全意識和自我防范潛力。教育師生及時關(guān)掉門窗，保證財產(chǎn)安全。

2、各部門、系部在活動開展前，要對所屬區(qū)域進行一次徹底的安全檢查，及時消除安全隱患。

3、保衛(wèi)處將會同有關(guān)部門對重點單位、重點部位的安全保衛(wèi)工作進行檢查和抽查，及時督促有安全隱患的地方進行整改。

四、保衛(wèi)組在重大活動領(lǐng)導(dǎo)小組和指揮部的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，其職責(zé)及人員組成狀況如下：

1、活動保衛(wèi)組

（組長xxx派出所副所長）xxx（公安局特警四大隊副隊長）

副組長xxx

2、治安巡邏組主要負責(zé)校園晝夜巡邏工作，發(fā)現(xiàn)狀況及時處理和上報保衛(wèi)組或警務(wù)室。其人員組成：

組長：xxx

一班班長王xx成員：xxx

二班班長任xx成員：xxx

上述兩班主要負責(zé)夜間巡邏工作，必要時可擔(dān)任晝間巡邏。

晝間巡邏由應(yīng)急機動分隊各組輪流擔(dān)任。

3、車輛疏導(dǎo)組主要負責(zé)校園、校外附近車輛調(diào)度和疏散工作，并負責(zé)與交-警部門的聯(lián)系，在緊急狀況下實施交通管制，其人員組成：

組長：

成員：保安員3人晝間巡邏組2人

4、門衛(wèi)值班組主要負責(zé)三個大門出入管理工作，并檢查督促校內(nèi)各類門衛(wèi)安全和值班工作狀況，其人員組成：

組長：

成員：xxx

篇3

為了維護公司治安秩序，保障公司業(yè)務(wù)正常開展，做好企業(yè)的安全保衛(wèi)工作，消除企業(yè)各種不安全隱患，堅決遏制不安全事故發(fā)生，保全公司員工的人身安全和公司財產(chǎn)不受損失，為企業(yè)生產(chǎn)創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的環(huán)境，特制定以下方案：

一、工作思路：

安全保衛(wèi)工作要始終堅持“預(yù)防為主，有效控制”的原則，落實安全保衛(wèi)工作責(zé)任制，根據(jù)公司安全保衛(wèi)工作要求，確立單位保衛(wèi)負責(zé)人，建立值班工作日志，對當(dāng)班的安全情況進行如實登記，對各個要害部位進行巡邏監(jiān)管排查，負責(zé)安全，從而使自己責(zé)任更加明確。

二、工作目標(biāo)和任務(wù)：

㈠堅持預(yù)防為主、群防結(jié)合的工作思路，做好員工的安全教育和法制教育，杜絕違法、違紀(jì)行為。

㈡完善廠區(qū)安全防范體系，強化人防、物防和技防的有機結(jié)合，實現(xiàn)全年廠區(qū)無事故發(fā)生。

㈢進一步加強廠區(qū)社會治安綜合治理工作，落實好各項治理防范措施，確保廠區(qū)及周邊良好治安環(huán)境。

三、警衛(wèi)室從人防、物防、技防、制防“四個角度”入手，全方位抓好內(nèi)部治安防范防火工作。

加強公司生產(chǎn)保衛(wèi)工作力度，認真貫徹落實“預(yù)防為主，管理從嚴(yán)，消除隱患，確保安全”的方針和堅持“誰主管、誰負責(zé)”的原則，依法加強公司要害保衛(wèi)工作。

㈠加強保衛(wèi)人員隊伍建設(shè)，積極開展安全思想教育，重點做好紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，積極開展崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實提高保衛(wèi)人員素質(zhì)，逐步建立健全教育培訓(xùn)、監(jiān)督制約和考核激勵機制。加強對保衛(wèi)人員及其他門衛(wèi)人員的督查，促使他們文明執(zhí)勤，嚴(yán)格管理，熱情服務(wù)，切實履行崗位職責(zé)。

㈡積極配合公安機關(guān)開展各種專項整治活動，嚴(yán)厲打擊一切危害人身安全和單位安全穩(wěn)定的違法犯罪行為。

㈢加強廠內(nèi)治安環(huán)境建設(shè)：

⑴抓好廠內(nèi)的治安防范工作，開展經(jīng)常性的安全大檢查，消除不安全隱患，確保穩(wěn)定。

⑵落實好安全工作的各項管理制度和安全技術(shù)防范措施，加強廠區(qū)巡邏檢查值班制度，隱患整改和事故匯報制度。保衛(wèi)人員做到，有警必接，聞警必行，防止盜竊，破壞和治安災(zāi)害事故發(fā)生。

⑶加強門衛(wèi)管理，強化門衛(wèi)值班制度，加強對外來人員和車輛管理，做到管理和服務(wù)相結(jié)合。做好廠區(qū)出入廠門制度和攜物出門查驗制度，確保資產(chǎn)和員工個人財務(wù)不發(fā)生丟失、被盜。

⑷調(diào)解處理好廠區(qū)內(nèi)部發(fā)生的治安糾紛，維護好廠區(qū)的整體安全。加強員工管理，登記造冊，做到情況明，底數(shù)清。

⑸加強對員工的飲食管理，把好食品衛(wèi)生進貨關(guān)，就餐環(huán)境衛(wèi)生關(guān)。

篇4

二、 落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，積極執(zhí)行各項安全措施。各部門加強管轄范圍內(nèi)的各類安全工作，查苗頭、抓隱患、促整改，杜絕一切不安全事故的發(fā)生。

三、 安全生產(chǎn)管理要求

(一)、認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》，貫徹執(zhí)行國家和自治區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，落實國家、自治區(qū)和市政府各項安全生產(chǎn)工作部署。

(二)、部門主要負責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人;要將安全生產(chǎn)工作列入本部門年度工作計劃中;建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確分工，責(zé)任到人，逐級簽訂安全責(zé)任書，認真履行職責(zé)，及時解決有關(guān)問題，做好本行業(yè)本系統(tǒng)的安全生產(chǎn)指導(dǎo)與監(jiān)督工作。

(三)、各部門必須配備專(兼)職安全工作管理人員，有效開展工作;制定相關(guān)安全生產(chǎn)管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行;建立相關(guān)安全預(yù)防措施，確保各類安全設(shè)施齊全、有效，并定期進行安全生產(chǎn)自檢自查;各項活動有記錄。

(四)積極開展安全宣傳教育工作，組織多種形式的安全宣傳教育活動;按要求及時參加事務(wù)局組織的有關(guān)安全工作會議及宣傳教育活動。

(五)、按照規(guī)定，及時、準(zhǔn)確上報各類事故和安全生產(chǎn)信息。

四、各部門結(jié)合各自的具體情況緊緊圍繞“杜絕特大事故，遏制重大事故，減少一般事故”的安全生產(chǎn)目標(biāo);(一)認真貫徹《安全生產(chǎn)法》，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，深化安全生產(chǎn)專項整治，廣泛開展安全生產(chǎn)大檢查，加大事故隱患整改力度，加強安全生產(chǎn)宣傳教育，強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理;(二)進一步修訂、完善、健全各項規(guī)章制度和安全措施，把安全責(zé)任落實到人。部門每月至少進行一次消防安全檢查，做好各種資料的管理和建檔工作，健全各類臺賬，各種工作、活動、會議記錄要齊全。(三)加大處罰力度，嚴(yán)罰，推進安全生產(chǎn)。

五、安全保衛(wèi)科要加大機關(guān)安全保衛(wèi)工作的管理力度，做好各項安全保衛(wèi)措施的落實。

(一)結(jié)合機關(guān)的實際情況與各部門簽訂安全保衛(wèi)責(zé)任書;

(二)進一步完善、健全安全保衛(wèi)網(wǎng)絡(luò)，做到制度、人員、責(zé)任三落實;

(三)按高層建筑消防安全保衛(wèi)要求，協(xié)助工行做好大廈副樓的消防安全保衛(wèi)工作，并對政府辦公樓的消防控制預(yù)案進一步修訂。

(四)對機關(guān)所轄部門的消防設(shè)施進行一次全面檢查，登記建擋，維修保養(yǎng)，保證完好率達到100%，并將管理責(zé)任落實到人;

(五)組織1—2次消防知識及滅火技能培訓(xùn)、演練;

(六)按照公安機關(guān)的要求，做好機關(guān)一、二級要害部門門衛(wèi)更換保安人員的工作;

(七)每月對全機關(guān)各部門進行一次消防、安全、保衛(wèi)檢查。

XX安全保衛(wèi)工作計劃書(二)

為了維護本單位內(nèi)部的治安秩序，保護集體財產(chǎn)和職工的人身安全，確保企業(yè)生產(chǎn)、管理等工作的順利進行，特制定如下安全保衛(wèi)工作方案和應(yīng)急處置工作預(yù)案。

1、本單位的主要負責(zé)人對本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負責(zé)。在主要負責(zé)人直接領(lǐng)導(dǎo)下，下設(shè)保衛(wèi)負責(zé)人1名、保衛(wèi)人員若干名，具體負責(zé)本單位的值班看守、巡查等內(nèi)部治安保衛(wèi)工作。

2、本單位領(lǐng)導(dǎo)必須經(jīng)常性地對本單位員工進行遵紀(jì)守法和社會公德教育，要求每位員工必須熟悉本單位的各項規(guī)章制度。對新招收和調(diào)入本單位的員工，要進行法制、廠規(guī)和安全生產(chǎn)教育，必須先學(xué)習(xí)后上崗。

3、值班看守人員要牢記自己的職責(zé)，嚴(yán)守崗位，善于發(fā)現(xiàn)可疑情況，嚴(yán)禁在值班巡邏時睡覺、脫崗及其他違法、違紀(jì)行為。

4、以防盜為中心，以防火為重點做好“四防”工作，各部門所管轄的生產(chǎn)工作場所，必須落實治安保衛(wèi)具體措施，要將防盜、防火、防破壞、防治安災(zāi)害事故工作納入日常工作的議事日程，要把責(zé)任落到具體崗位人員，要在重點部位安裝必要的技防器材。

5、要切實加強生產(chǎn)工作崗位(特別是易燃易爆和劇毒化學(xué)品崗位)的安全防范工作，及時消除治安災(zāi)害隱患。要嚴(yán)格控制火源，對消防重點部位和禁火區(qū)域要嚴(yán)禁吸煙。

6、加強值班巡邏，巡邏時要重點檢查：有可無可疑情況和人員;辦公場所內(nèi)的報警、消防、電源等設(shè)施是否完好;治安保衛(wèi)重點要害部位的門窗是否完好;消防重點部位的設(shè)施以及工作區(qū)內(nèi)的消防器材配置是否完好;動火作業(yè)現(xiàn)場是否按規(guī)定動火等等。

7、對巡邏檢查發(fā)現(xiàn)的不安全因素，要及時督促整改。發(fā)現(xiàn)異常情況，要先進行現(xiàn)場處置，在處置的同時要立即報告本單位領(lǐng)導(dǎo);發(fā)生治安、刑事案件及各類事故時，在立即報告本單位領(lǐng)導(dǎo)的同時，還要報告當(dāng)?shù)嘏沙鏊蛳嚓P(guān)職能部門，并保護好現(xiàn)場，詳細記錄異常和處置情況。

8、對節(jié)日期間歇業(yè)的，必須加強值班看守力量，要認真落實不間斷看守，確保安全。

9、由于值班巡邏不到位，發(fā)生治安、刑事案件或各類事故的，根據(jù)性質(zhì)輕重按廠規(guī)處理，觸犯法律的移交司法機關(guān)依法處理。

10、入侵和盜竊事件應(yīng)急處置工作預(yù)案

(1)處置程序：

①當(dāng)保安值班人員接到入侵報警：

核實。值班人員要立即進行現(xiàn)場核查。

報告。若確認為盜警時，應(yīng)立即向“110”報警，同時向保安部門領(lǐng)導(dǎo)報告并通知其他執(zhí)勤人員。

抓捕。接報后，執(zhí)勤人員應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場，配合公安機關(guān)實施抓捕，并與報警部門和人員進行現(xiàn)場查實。

②當(dāng)巡查、巡更人員發(fā)現(xiàn)異常：

報告。當(dāng)巡查、巡更人員發(fā)現(xiàn)門、窗、護欄、等設(shè)施被破壞或確認發(fā)生異常時，要立即向保安部值班領(lǐng)導(dǎo)報告。

守候。此時，巡查、巡更人員不要離開，在增援人員未到達之前守候，注意事態(tài)的發(fā)展。

博弈。若確認有人正在實施盜竊時，要立即報警(110)并向保安部值班領(lǐng)導(dǎo)報告，同時堵住出口。若犯罪分子準(zhǔn)備逃跑時，要勇敢地通過各種辦法與犯罪分子進行周旋，并呼叫求得增援，爭取將其抓獲。

保護。若犯罪分子已逃跑，注意保護現(xiàn)場，在公安機關(guān)到達之后方可入內(nèi)，以防破壞痕跡物證。

11、火警事件應(yīng)急處置工作預(yù)案

(1)發(fā)生火警時現(xiàn)場消防安全及電力保障組工作人員立即撥打消防報警電話“119”，利用就近滅火器材展開撲救。任何人員都要為火災(zāi)報警提供便利，不得以任何借口阻攔報警。

(2)單位的員工如發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患，應(yīng)立即及時報警，并就近攜帶滅火器材趕赴現(xiàn)場及時撲救，將火災(zāi)消滅在萌芽狀態(tài)。

篇5

我院是市級醫(yī)院，人群密集、流動性大、來往人員成分復(fù)雜，屬于半開放的公共場所，安全保衛(wèi)工作難度較大，尤其是近年來，醫(yī)托、藥托的出現(xiàn)，醫(yī)患糾紛的增多，使醫(yī)院診療環(huán)境發(fā)生了變化，廣大群眾的生命財產(chǎn)安全受到了嚴(yán)重的威脅。因此，醫(yī)院的安全問題越來越引起人們的重視和關(guān)注。如何做好醫(yī)院的安全管理工作，保持良好的醫(yī)療秩序，已經(jīng)成為我們保衛(wèi)部門的首要任務(wù)。下面，我就結(jié)合自己的工作實踐談幾點看法，以供商榷。

1醫(yī)療事故引起的醫(yī)療糾紛是安全保衛(wèi)工作的重要內(nèi)容

近年醫(yī)學(xué)技術(shù)發(fā)展,為解決患者的疑難雜癥創(chuàng)造了健康和生存的條件，而且隨著《醫(yī)療事故處理條例》的出臺,醫(yī)生在操作程序上更加規(guī)范,尤其在診斷疑難雜癥上更加謹(jǐn)慎,醫(yī)院的職能部門在管理上更加嚴(yán)格，醫(yī)療事故的發(fā)生不再頻繁，但是不排除醫(yī)護人員規(guī)避醫(yī)療風(fēng)險責(zé)任的可能性。

醫(yī)療事故具有突發(fā)性、尖銳性、違法性。患者在治療過程中出現(xiàn)異常或者死亡,家屬情緒突然出現(xiàn)反常,一般情況下是難以預(yù)見的。醫(yī)患雙方在一定的場合下(通常是家屬召集親戚朋友多人甚至幾十人)指責(zé)院方失誤、要求院方承認失職并要要求承擔(dān)責(zé)任。在這過程中一般醫(yī)院難以控制局面,往往請求警方介入。患者及家屬在糾紛發(fā)展過程中失去理智,毆打醫(yī)護人員,嚴(yán)重干擾院方正常工作,在醫(yī)院搞打、砸、搶等違法活動(一般情況下警方也難以處理)。醫(yī)院的保衛(wèi)部門都把醫(yī)療糾紛作為一項重要工作來抓好,采取有效措施抑制事態(tài)的發(fā)展,把可能發(fā)生的后果控制在最低限度,對于穩(wěn)定社會、化解矛盾、防止因人民內(nèi)部矛盾上升為刑事案件具有重要的意義。

2醫(yī)院這一場所的特殊性所帶來的安全問題必須引起重視

醫(yī)院公共場所的治安狀況有以下主要特點: 一是扒竊、盜竊犯罪在各大醫(yī)院活動猖獗,刑事案件常有發(fā)生,已成為主要的治安頑癥。二是診區(qū)內(nèi)一旦發(fā)生醫(yī)患糾紛,保衛(wèi)部門到達現(xiàn)場后因沒有執(zhí)法權(quán),對一些無理取鬧的病人沒有強制措施,只能做些解釋工作,緩解矛盾,并不能真正解決什么問題。三是一些醉酒后被送到醫(yī)院的病人,醫(yī)生治療的難度將會更大,由于醉酒后病人的情緒出現(xiàn)異常,病人在醫(yī)院會造成很多的危害后果,甚至砸壞公共財物、擾亂公共秩序、毆打醫(yī)護人員,因沒有執(zhí)法權(quán),醫(yī)院無權(quán)對醉酒病人進行強制束縛。四是醫(yī)院公共場所的管理是一個很復(fù)雜的工作,工作難度大、值勤效果不好,醫(yī)患之間對立情緒很大,應(yīng)當(dāng)引起國家行政主管機關(guān)的關(guān)注。

3安全防范工作必須落實到位，做到防患于未然

保衛(wèi)工作要堅持“預(yù)防為主”的原則。“預(yù)防為主”就是指我們要將安全防范工作放在首要位置，積極主動的防范于未然。因此，嚴(yán)密的安全防范工作是最積極的保衛(wèi)。加強安全防范工作中應(yīng)當(dāng)注意：合理部署安全防范力量，根據(jù)醫(yī)院治安情況的特點和治安形勢的發(fā)展規(guī)律，合理地制定、運用防范措施；加強技術(shù)防范，在重點要害部位裝備防水、防盜、防搶的報警裝備，在條件許可的前提下，還應(yīng)裝置監(jiān)控系統(tǒng)，實現(xiàn)院區(qū)技防設(shè)施的全覆蓋，以便對全院治安情況進行實時監(jiān)控，提高防范的能力 ；做好社會治安綜合治理工作，認真落實工作責(zé)任制，逐級簽訂責(zé)任狀，將安全防范工作責(zé)任落實到人，以提高醫(yī)院抵御不法侵害的能力；加強安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患、漏洞和不安全因素，及時采取措施并加以整改；建立以保衛(wèi)科為主，各科室、各部門為輔的安全防范檢查機制，加強安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患、漏洞和不安全因素，及時和積極采取措施加以整改。加強安全防范工作中應(yīng)當(dāng)注意：第一，合理部署安全防范力量，根據(jù)醫(yī)院治安情況的特點和治安形勢的發(fā)展規(guī)律情況，合理地制定、運用防范措施。第二，貫徹、實行治安保衛(wèi)責(zé)任制，逐級將保衛(wèi)工作的各項任務(wù)落實到個人，以提高醫(yī)院的自治、自防、自衛(wèi)能力。

篇6

高校是培育高等專業(yè)人才的場所，也是社會的重要組成部分。穩(wěn)定學(xué)校就能穩(wěn)定一方。同時，安全穩(wěn)定是學(xué)校生存與發(fā)展的前提，要想有長足的發(fā)展就必須努力營造安全和諧的校園環(huán)境。高校安全保衛(wèi)工作，是指高校保衛(wèi)組織在公安保衛(wèi)部門的指導(dǎo)下，為維護學(xué)校正常的教學(xué)、科研和生活秩序，保障師生員工的生命和財產(chǎn)安全而進行的一項專門工作。如何搞好高校的安全保衛(wèi)工作，構(gòu)建平安校園，還校園一個祥和、安寧的環(huán)境，已經(jīng)成為公安機關(guān)和高校保衛(wèi)組織一個亟待研究和解決的課題。

一、高校保衛(wèi)工作中存在的問題

高校保衛(wèi)工作擔(dān)負著維護學(xué)校穩(wěn)定的政治責(zé)任和保障校園正常的治安秩序的艱巨任務(wù)。隨著我國改革開放的進一步深化、高新技術(shù)的不斷發(fā)展和高校辦學(xué)規(guī)模的不斷擴大，也帶來了一些影響高校政治穩(wěn)定的不利現(xiàn)象，導(dǎo)致當(dāng)前高校保衛(wèi)工作存在諸多問題。

（一）高校園區(qū)快速興起與管理模式不成熟的矛盾

高校辦學(xué)方式、管理體制、運作機制等方面較之傳統(tǒng)有很大的變革，其管理模式是全新的，與傳統(tǒng)、單一的高校辦學(xué)方式相比存在許多區(qū)別。如后勤服務(wù)全面實現(xiàn)社會化，教學(xué)、生活管理相對分離，易造成對學(xué)生管理的脫節(jié)；園區(qū)內(nèi)不同類型的高校集中建設(shè)，綜合布局，各高校學(xué)生集中居住，形成學(xué)生同進不同出，同室不同班，同樓不同校的復(fù)雜格局，造成管理上的混亂。

（二）大規(guī)模辦學(xué)與安全保衛(wèi)力量、裝備配備相對薄弱的矛盾

伴隨高校擴招，學(xué)生人數(shù)的增加，校舍面積及相應(yīng)設(shè)施不足的矛盾異常突出，因此，幾乎所有高校新區(qū)的建設(shè)進度都抓得很緊，晝夜施工，常常是一期工程剛完，就投人使用，住進學(xué)生，開始上課，接著二期工程繼續(xù)展開，新建校區(qū)出現(xiàn)“邊使用，邊完善，邊建設(shè)”的局面。而安全保衛(wèi)設(shè)施的建設(shè)不能與其同步進行，必要的物防設(shè)施不能及時到位，技防設(shè)施不能及時落實，高度現(xiàn)代化的新建校區(qū)的安全保衛(wèi)工作仍按傳統(tǒng)的模式進行，保衛(wèi)部門倍感力不從心。

（三）校園周邊環(huán)境復(fù)雜

一些當(dāng)?shù)氐姆缸锓肿影迅咝Ｗ鳛檫M行違法犯罪活動的場所，明目張膽地到校園尋釁鬧事、調(diào)戲女生、敲詐勒索、偷盜搶劫財物；周邊的餐飲、娛樂網(wǎng)點以學(xué)生為贏利對象布滿校園周圍，打架斗毆、敲詐事件時有發(fā)生，直接危害師生校職員工的生命財產(chǎn)安全，嚴(yán)重影響校園的安定。

（四）校內(nèi)治安形勢產(chǎn)峻

一是辦學(xué)規(guī)模層次不斷擴充。一些高校為了擴大規(guī)模、提高經(jīng)濟效益，不斷提高辦學(xué)規(guī)模和層次，生源復(fù)雜，有并軌生、自費生、函授生、夜大生、進修生等。學(xué)校規(guī)模和層次的擴充，無疑加重了保衛(wèi)工作的負擔(dān)。二是校內(nèi)“四工”人員大量增加。為了改善辦學(xué)條件方便師生員工的工作、學(xué)習(xí)和生活近年來學(xué)校周圍商業(yè)網(wǎng)點、文化娛樂設(shè)施增加，基建工地不斷上馬加上校辦產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一些部門聘請打工人員以至校園出現(xiàn)了大批的臨時工、合同工、建筑工、季節(jié)工。這些人員流動性大最難管理。有些人員利用在校園做工機會，在校內(nèi)作案。這使校內(nèi)的保衛(wèi)工作增加了很大的難度。三是教育對象條件發(fā)生變化。近年來，各高校拓寬生源渠道，部分學(xué)生家庭生活富裕學(xué)生整體生活條件也逐年由貧困型向小康型轉(zhuǎn)化。學(xué)生的行李已由過去簡單的被子鋪蓋增添進了收錄機、自行車等貴重物品少數(shù)學(xué)生還自帶了高檔的計算機、電視機和手機等消費品。這些物品相應(yīng)地成為犯罪分子作案目標(biāo)增加了保衛(wèi)工作的內(nèi)涵和外延。四是固定資產(chǎn)及科研、教學(xué)設(shè)備逐年增多。有些學(xué)校接受了國外貸款獲得了一些高技術(shù)儀器設(shè)備。這就對高校保衛(wèi)工作提出了更高、更新的要求。

（五）高校保衛(wèi)工作集苦、累、險于一身，保衛(wèi)人員收人低

學(xué)校保衛(wèi)部門是一個不同于一般機關(guān)、科室的特殊部門，保衛(wèi)崗位集苦、累、險于一身具有政策性、秘密性和敏感性。保衛(wèi)工作是一項耗時費力、傷精勞神，充滿矛盾和危險的工作遇有案情保衛(wèi)人員必須加班加點工作特別是在節(jié)假日和夜間其他人員可無憂無慮地休息。而保衛(wèi)人員必須值班巡邏。但絕大部分高校的保衛(wèi)人員是高校的貧困戶、特困生，待遇低、收入少、創(chuàng)收又無門，嚴(yán)重挫傷了高校保衛(wèi)人員的積極性和保衛(wèi)組織的凝聚力、吸引力。人心思動、軍心不穩(wěn)已成為高校保衛(wèi)部門一大難題。

二、解決問題的對策

（一）建立規(guī)范、統(tǒng)一的制度

網(wǎng)絡(luò)校園安全管理是一項長期、復(fù)雜、艱巨的工作，要想建立起安全管理的長效機制，首先必須在提高對校園安全管理工作的認識的基礎(chǔ)上，組織制定好校園安全管理制度體系。校園的一般性安全管理制度的內(nèi)容應(yīng)包括：安全管理的目的、范圍、管理內(nèi)容、檢查制度、評價標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任迫究等。對于突發(fā)性事件應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容應(yīng)包括：突發(fā)性事件后果的預(yù)測、辨識、評價；應(yīng)急各方的職責(zé)分配；應(yīng)急處置行動的指揮與協(xié)調(diào)；應(yīng)急處置中可用的人員、設(shè)備、設(shè)施、物資、經(jīng)費保障和其他資源，包括社會和外部援助資源等；在發(fā)生突發(fā)性事件時保護生命、財產(chǎn)和環(huán)境安全的措施；現(xiàn)場恢復(fù)、應(yīng)急培訓(xùn)和演習(xí)規(guī)定、法律法規(guī)要求、預(yù)案的管理等。

（二）加大投人，加大新建校區(qū)“人防、物防、技防”三位一體的防范體系

高校的領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的重視，不能只停留在口上、會上，要落實在行動上。安全工作以預(yù)防為主，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)有清醒的認識，要舍得投人，花錢保平安、保穩(wěn)定。一是建立一支高素質(zhì)的校衛(wèi)隊伍，招聘一批受過安全保衛(wèi)專門訓(xùn)練的綜合素質(zhì)高的保安人員，實行半軍事化管理，對全校區(qū)實行24小時輪流值班，在進行安全管理的同時，為師生提供安全服務(wù)和援助。二是完善各重點部門的防范措施，如在學(xué)生宿舍、實驗樓安裝防盜門，加固門窗，設(shè)立安全警示牌；在道路上設(shè)置減速帶等，加強物防措施，避免或減少安全事故的發(fā)生。三是在重要部門、要害部門和交通要道口安裝技防設(shè)施，如在校區(qū)設(shè)立安全監(jiān)控中心，實驗樓、辦公樓、網(wǎng)管中心等重要部門和交通要道設(shè)置攝像鏡頭，在建筑物內(nèi)設(shè)立消防監(jiān)控中心、電子報警系統(tǒng)等，實行24小時全方位監(jiān)控。

（三）加強校園治安防控機制建設(shè)，為校園德定創(chuàng)造良好的外部環(huán)境

高校在實現(xiàn)發(fā)展的同時必須正確面對和處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系尤其要重視校園治安穩(wěn)定工作。高校治安處理不好勢必影響校園穩(wěn)定工作甚至影響社會穩(wěn)定。我們一方面要加強和充實保衛(wèi)基礎(chǔ)工作，改善隊伍和人員結(jié)構(gòu)，進一步完善高校保衛(wèi)體制改革，加強與所在地執(zhí)法部門的聯(lián)系和溝通，強化校園內(nèi)部和周邊治安環(huán)境的整治工作凈化校園治安秩序另一方面必須強化憂患意識和責(zé)任意識，切實將校園治安防控機制建設(shè)好，從人員和經(jīng)費上給予優(yōu)先保證保持與學(xué)校規(guī)模、效益的協(xié)調(diào)發(fā)展。在實施此項工程中。必須長遠規(guī)劃、穩(wěn)步推進，充分發(fā)揮專職隊伍和群防群治隊伍的積極性，努力做到辦事高效、管理科學(xué)、服務(wù)規(guī)范，積極為學(xué)校和師生創(chuàng)造良好的校園治安環(huán)境維護校園的穩(wěn)定局面。

（四）建立預(yù)警機制，掌握保衛(wèi)工作的主動權(quán)

防范是基礎(chǔ)，打擊是手段，打擊為防范創(chuàng)造條件和環(huán)境，經(jīng)常性的預(yù)防可防患于未然。為保證保衛(wèi)工作有前瞻性，必須善于及時了解，及時分析，研究新形勢、新情況和新問題。建立靈敏的、高效的預(yù)警機制，建立各種預(yù)案，并進行不斷的修正。這樣可以及時了解和發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性和一觸即發(fā)性的問題，及早化解和處理各種矛盾，避免事態(tài)擴大和矛盾激化，牢牢掌握工作的主動權(quán)，在這個過程中可以充分運用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)，利用現(xiàn)代化大眾媒體、計算機和互聯(lián)網(wǎng)收集輿論信息，及時對這些信息加以分析和處理，為保衛(wèi)工作及時提供有用的信息，追根求源，把問題解決在萌芽狀態(tài)。

（五）提高保衛(wèi)人員待遇，建立一支高素質(zhì)的保衛(wèi)隊伍

提高高校保衛(wèi)人員待遇是充分發(fā)揮高校保衛(wèi)機構(gòu)職能作用的有效激勵機制，要按各級教育、公安部門有關(guān)文件執(zhí)行提高高校保衛(wèi)人員的崗位津貼和加班補助。在提職、提干、評職稱等方面盡可能與其他行政部門拉平，鼓勵、吸引有作為的同志到保衛(wèi)部門來工作，獻身高校保衛(wèi)事業(yè)。要做好新時期保衛(wèi)工作，必須有一支高素質(zhì)的保衛(wèi)隊伍從高校的全局出發(fā)要舍得把那些黨性強、作風(fēng)正、素質(zhì)高具有一定文化資歷的優(yōu)秀干部選入保衛(wèi)部門有計劃選送高校保衛(wèi)人員。

當(dāng)今社會在不斷向前發(fā)展，高校的保衛(wèi)事業(yè)不能被時代的步伐拋下，應(yīng)該順應(yīng)時代的潮流，不斷分析保衛(wèi)事業(yè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，加強管理水平，勇于接受新事物，針對新情況、新形式、新特點，高校保衛(wèi)工作必須領(lǐng)先一步，具有超前意識，才能更好地保護好校園的安全穩(wěn)定，營造一個良好的積極向上、團結(jié)、友好的高校氛圍。

【參考文獻】

[1]洪建場，閏璐.創(chuàng)建“平安校園”的幾點見解[J].沈陽師范大學(xué)學(xué)報（社會科學(xué)版），2007，(3)．

篇7

高考時間：2012年6月7日至6月9日

二、組織領(lǐng)導(dǎo)：

為了切實抓好各項保衛(wèi)工作的落實，組織協(xié)調(diào)各警種和保衛(wèi)力量，縣局決定成立安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組：

組 長：

副組長：

成 員：

三、工作分工及力量安排

（一）高考

今年我縣高考考點設(shè)在磐中，考生集中入住城區(qū)8家賓館。各保衛(wèi)力量分工及任務(wù)為：

1、考點秩序維護組

組長：

成員：

任務(wù)：

（2） 負責(zé)磐中考點的治安保衛(wèi)工作，每天安排一名民警負責(zé)考點至保密室之間試卷的押運工作，（押運試卷的民警于每天上午7：30，下午1：30到達保密室接送試卷），其他民警在考試開始前提早一小時到崗。

（3）從6月3日下午考試試卷到磐后，縣武警中隊要安排一名武警進駐試卷保密室，直至考試結(jié)束送回試卷（6月3日至11日）。

2、駐地保衛(wèi)組

組長：

成員：安文所民警6人。

任務(wù)：6月5日前，完成對花臺山賓館、江濱大酒店、磐城飯店、偉業(yè)賓館、和平飯店、假日賓館、亦美賓館、五指山賓館等8家賓館的專項安全檢查；高考期間江濱大酒店、偉業(yè)賓館、花臺山賓館、和平飯店、假日賓館等5家賓館要安排民警駐地保衛(wèi)，組織賓館內(nèi)部保衛(wèi)人員做好保衛(wèi)工作，其它住宿點由教育部門安排保衛(wèi)人員值班，安文派出所要安排足夠警力應(yīng)急，確保考生的人身、財產(chǎn)安全。

3、交通秩序維護組

組長：

成員：交警民警6人

任務(wù)：加強高考期間城區(qū)道路秩序管理，確保道路安全暢通。考試期間安排4名民警在進出路口執(zhí)勤，疏導(dǎo)交通；要設(shè)立禁鳴標(biāo)志，提醒來往車輛禁鳴喇叭，保持考試環(huán)境安靜。配合交通部門做好考生接送車輛的交通秩序維護。

4、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境治理組

組長：

成員：網(wǎng)監(jiān)大隊民警

任務(wù)：做好對網(wǎng)絡(luò)不良（有害）信息的監(jiān)控，及時刪除、封堵互聯(lián)網(wǎng)上兜售試題、答案等涉嫌泄密或詐騙的信息，一旦發(fā)現(xiàn)或接觸，要立即查處；各相關(guān)業(yè)務(wù)部門要配合做好打擊盜竊、傳播、出售試卷案件以及考前以出賣試題為名進行詐騙等違法犯罪行為。

5、后勤保障組

組長：

成員：后勤科民警職工

任務(wù)：安排接送試卷的警車一輛，安排考試期間試卷押運和保衛(wèi)工作的警車兩輛。

（二）中考

今年我縣中考共設(shè)11個考點，各個派出所轄區(qū)均設(shè)有考點，縣局要求：

1、各派出所負責(zé)所在轄區(qū)各中考考點的保衛(wèi)工作，要提前與考點做好聯(lián)系，根據(jù)實際情況制定保衛(wèi)方案；考試前做好每個考點的安全檢查；考試期間安排民警到考點保衛(wèi)，維護好我縣中考點及其周邊治安秩序。

2、交警大隊要安排足夠數(shù)量的民警，做好城區(qū)考點周圍的交通秩序維護。考試期間要在南苑初中路段設(shè)立禁鳴標(biāo)志，安文鎮(zhèn)中校門口路段禁止機動車通行，確保考場周圍環(huán)境安靜。

3、治安大隊要加強安保工作的指導(dǎo)檢查。

四、工作要求

1、統(tǒng)一思想、提高認識。

各參戰(zhàn)單位要充分認識做好考試安保工作的重要性，切實增強政治責(zé)任感和工作緊迫感，全力做好保衛(wèi)工作，為廣大考生創(chuàng)造良好的考試環(huán)境。

2、明確責(zé)任、加強協(xié)作。

篇8

高校保衛(wèi)工作為維護學(xué)校的正常教學(xué)、科研、生活秩序和校園穩(wěn)定，形成良好的育人環(huán)境，發(fā)揮了重要的作用。隨著教育體制的不斷深化、高等教育大眾化、高校周圍環(huán)境的復(fù)雜性、使得高校保衛(wèi)工作面臨著極大的挑戰(zhàn)，高校管理部門和安全保衛(wèi)工作者必須認真對待，對出現(xiàn)的問題切實加以解決。隨著社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展和深化，科學(xué)技術(shù)水平的日益提高，新形式下高校安全保衛(wèi)工作又被成了高校管理的重中之重。

一、當(dāng)有高校安全保衛(wèi)工作存在的問題

復(fù)雜的校園周邊環(huán)境給學(xué)生安全帶來嚴(yán)重威脅。面對高校大學(xué)生這一巨大的消費市場，精明的生意人紛紛把觸角伸到學(xué)校及其周邊地區(qū)，開設(shè)網(wǎng)吧、話吧、出租屋、旅社等經(jīng)營場所。這些場所大多管理不到位、衛(wèi)生不達標(biāo)，在利益的驅(qū)使下，給學(xué)生身心健康帶來極大的危害。一些不愿意住在學(xué)校的學(xué)生，出租屋就是他們最好的選擇，這里免受管理生活自由，但是他們殊不知，這種環(huán)境人群結(jié)構(gòu)復(fù)雜，常有不法分子夾雜其中，偷盜和人身傷害事故時有發(fā)生，極易誘發(fā)犯罪。學(xué)生人身財產(chǎn)安全保障難度加大。校園周邊車輛亂停亂放，占據(jù)道路，堵塞交通，危及師生生命安全，增加了安全保衛(wèi)工作的復(fù)雜性。科技的高度發(fā)達，使得犯罪手段也不斷升級。利用網(wǎng)絡(luò)和通信的詐騙活動，使得并不富裕的學(xué)生受到傷害，也讓高校安全保衛(wèi)工作防不勝防。

二、新形式下對高校安全保衛(wèi)工作提出新的要求

新形式下為創(chuàng)建和諧社會，平安校園，高校保衛(wèi)工作必須要創(chuàng)新工作思路，用全新的視角、扎實的工作，加強高校安全保衛(wèi)工作，促進高校可持續(xù)發(fā)展。這就要求高校安全保衛(wèi)工作必須樹立立體保衛(wèi)觀念，主動搞好服務(wù)。深入工作第一線，參與現(xiàn)場管理，充實安全防范力量，克服被動服務(wù)的思想觀念，引入競爭機制，建立“庸者下、能者上”的優(yōu)勝劣汰的上崗制度。保衛(wèi)部門必須結(jié)合校衛(wèi)隊自身的實際情況，管好校衛(wèi)隊，用好校衛(wèi)隊，建立一支高效精干的保衛(wèi)隊伍，根據(jù)人員特長和處理問題以及適應(yīng)工作的能力，合理進行人才搭配，提高工作效率。

三、安全保衛(wèi)工作應(yīng)采取的有效措施

總結(jié)以往的經(jīng)驗和現(xiàn)實保衛(wèi)工作的教訓(xùn)，但凡有效的方法，都是有目的性、層次性和先進性的，為了適應(yīng)新形式下對保衛(wèi)工作提出的新要求，我們可以從以下幾個方面做起：

（一）提供校園“110”報警服務(wù)

“有困難找警察”、“有情況打110”在社會上已經(jīng)為廣大人民所熟知，但是在校園里呢？國內(nèi)很多高校都建立校園“110”，組建“校園110巡警大隊”，這支隊伍針對學(xué)校師生員工，對于學(xué)生的一切困難，隨叫隨到，有求必應(yīng)、有難必幫、有險必救的24小時晝夜服務(wù)機制，極大的方便了師生員工，在小范圍內(nèi)預(yù)防打擊了犯罪的發(fā)生。在提高治安防控能力，維護校園秩序，保護師生人員財產(chǎn)安全等方面發(fā)揮了重要的作用。

（二）建立健全安全規(guī)章制度，確保安全保衛(wèi)工作規(guī)范化

“沒有規(guī)矩，不成方圓”。學(xué)校作為一級教育部門，要建立健全各級各類規(guī)章制度，加強管理教育，防范事故，確保安全、加強開展各項教育，抵御外部不良思想行為對校園內(nèi)部帶來的影響。工作中心必須立足于學(xué)校內(nèi)部，在廣大師生員工中開展《當(dāng)前形勢教育》，《法制教育》，《公民道德建設(shè)實施綱要》，《大學(xué)生道德素質(zhì)教育》，《自我安全保護常識》通過以上各項教育工作的開展，增強廣大師生員工的綜合素質(zhì)和明辨事非的能力。為確保規(guī)章制度落實到人，每年學(xué)校都要與各學(xué)院簽發(fā)安全工作責(zé)任狀，各學(xué)院再與各教研組負責(zé)人簽安安全工作責(zé)任狀，各教研組再與班主任簽發(fā)安全工作責(zé)任狀，層層簽發(fā)，明確安全職責(zé)，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人。

（三）建立專業(yè)化保安隊伍

由于校內(nèi)自建校衛(wèi)隊的模式已不適應(yīng)新形式下的高校保衛(wèi)工作，保安隊伍專業(yè)化是當(dāng)前 高校保衛(wèi)工作的趨勢。以前那種自招自用自建自管，人情加業(yè)余的安全保衛(wèi)模式和機制，以適應(yīng)新時期高校安全保衛(wèi)工作的要求。由于社會專業(yè)保安隊伍與學(xué)校是甲乙雙方合同約定的形式，在業(yè)務(wù)上受公安機關(guān)指導(dǎo)和監(jiān)督，依法組建，受法律的保護，業(yè)務(wù)上實行準(zhǔn)軍事化管理，紀(jì)律嚴(yán)明，業(yè)務(wù)熟練，在工作過程中遇到一些問題能獨立妥善處理。在形象上，紀(jì)律上、業(yè)務(wù)能力上都有大幅度提升。

（四）科技創(chuàng)安工程

高校本是科技的殿堂，科技也要服務(wù)于高校。傳統(tǒng)意義上的人防和物防已不能滿足學(xué)校日益發(fā)展的需要，而且與高校的身份極不相匹配，提高安全防范措施的科技含量是現(xiàn)代保衛(wèi)工作需要迫切解放的問題。要形成高效嚴(yán)密的防范體系，包括視頻監(jiān)視系統(tǒng)、周界防范系統(tǒng)、多點聯(lián)動防盜防方報警系統(tǒng)、門禁控制系統(tǒng)等。高科技防范系統(tǒng)的建立和應(yīng)用，極大緩解高校警力不夠的問題、確保學(xué)校財產(chǎn)和師生員工生命財產(chǎn)安全，為創(chuàng)建文明平安校園以及科技強警具有深遠的意義。利用現(xiàn)代化的科技手段建立治安動態(tài)信息管理，只有這樣通過人防、物防、技防建立立體防范體系，實現(xiàn)科技“創(chuàng)安”，才能有效地搞好校園的安全防范工作，使單位安全保衛(wèi)工作與學(xué)校的發(fā)展相適應(yīng)。

參考文獻：

篇9

一、領(lǐng)導(dǎo)重視措施有力

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),把安全工作列入重要議事日程，公司總經(jīng)理直接抓，分管部門具體抓，辦公室、保衛(wèi)科具體分工負責(zé)組織實施。

二、制度保證措施到位

1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標(biāo)考核內(nèi)容，并進行嚴(yán)格考核，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。

2、簽訂責(zé)任書。公司與科室和車間主任層層簽訂責(zé)任書，明確各自的職責(zé)。明確了應(yīng)做的工作和應(yīng)負的責(zé)任。將安全教育工作作為對員工考核的重要內(nèi)容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責(zé)”的原則，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人。

3、不斷完善安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，以及員工管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度.嚴(yán)禁組織員工從事不符合國家有關(guān)規(guī)定的危險性工作.對涉及廠區(qū)安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

4、建立安全意外事故處置預(yù)案制度。建立事故處置領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了意外事故處置預(yù)案制度。

三、齊抓共管群防群治

安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、公司、家庭的密切配合。我們積極與市公安、衛(wèi)生、綜合治理等部門通力合作，做好公司安全保衛(wèi)工作，學(xué)校組織開展一系列道德、法制教育活動，取得了良好的教育效果。

四、加強教育，促進自護

要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是公司安全工作的基礎(chǔ)。我們以安全教育周為重點，經(jīng)常性地對員工開展安全教育，特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

篇10

關(guān)鍵詞 核安全 核工業(yè) 一、存在問題的主要原因分析 對核安全保衛(wèi)認識不足

一些單位的領(lǐng)導(dǎo)和職工沒有看到在改革開放、社會多元化、恐怖活動威脅加劇等新形勢下核安全保衛(wèi)的復(fù)雜性、艱巨性，認為現(xiàn)在是和平年代，保衛(wèi)工作就是看大門、抓小偷這類小事，保衛(wèi)工作在一些單位存在待遇低、地位低、責(zé)任大的現(xiàn)象，職工不愿干，領(lǐng)導(dǎo)不愿抓，往往是安置一些閑人和返聘退休人員來從事保衛(wèi)工作。

（二）核安全保衛(wèi)先天不足和中間斷檔現(xiàn)象并存

核工業(yè)企業(yè)多是上世紀(jì)六十年代按照靠山、隱蔽、分散原則搶建在崇山峻嶺之中，大量使用了和公安進行現(xiàn)場保衛(wèi)，嚴(yán)重缺乏物防、技防設(shè)施，存在先天不足問題，隨著近幾年企業(yè)公安屬地移交，一些單位保衛(wèi)管理人員斷檔、老化、縮減現(xiàn)象嚴(yán)重，工作難度急劇增加，導(dǎo)致保衛(wèi)部門力不從心、管理水平有所下降。

（三）保衛(wèi)干部心理失落與部分人員的歷史偏見現(xiàn)象并存

在階級斗爭為綱年代，保衛(wèi)工作因為政治性較強、參與運動較深，一些保衛(wèi)人員一度成為強權(quán)人物，曾也受到一些人的巴結(jié)、羨慕，但也給不少人留下“整人”的印象和記憶。隨著國際形勢的緩和、軍工任務(wù)的調(diào)整等，企業(yè)內(nèi)保工作自然不再比以前“吃香”，加之沒有執(zhí)法權(quán)，工作難度加大，一些職工也抱著歷史偏見對保衛(wèi)人員冷嘲熱諷，使一些保衛(wèi)干部心理失落感很重，產(chǎn)生得過且過、跳槽換崗思想，工作缺乏熱情、信心。

（四）單位經(jīng)濟效益不好、投入不足

一些單位隨著軍工任務(wù)縮減、經(jīng)濟效益下滑，長期對保衛(wèi)設(shè)施無力進行投入，一些單位領(lǐng)導(dǎo)認為保衛(wèi)工作不產(chǎn)生效益不愿進行投入。長此以往，保衛(wèi)工作每況愈下，個別單位甚至發(fā)生了在役核設(shè)備、放射性物品被盜和丟失案件。 二、落實科學(xué)發(fā)展觀，做好核安全保衛(wèi)的對策思考

科學(xué)發(fā)展觀是各項事業(yè)必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想，也是核安全保衛(wèi)工作必須遵循的指導(dǎo)思想。企事業(yè)單位內(nèi)保工作的根本任務(wù)是保護公民人身、財產(chǎn)安全和公共財產(chǎn)安全。由于核能產(chǎn)業(yè)的特殊性，決定了核安全保衛(wèi)不僅關(guān)系單位內(nèi)部人員安全和財產(chǎn)安全，也關(guān)系全社會的人員安全、財產(chǎn)安全和經(jīng)濟發(fā)展。

（一）堅持以人為本的理念開展核安全保衛(wèi)工作

1.要充分認識核安全保衛(wèi)工作對社會經(jīng)濟發(fā)展和人民生命財產(chǎn)安全的重要性，自覺增強對社會負責(zé)、對人民負責(zé)的意識，把核安全保衛(wèi)工作列入發(fā)展的重要內(nèi)容，認真貫徹“預(yù)防為主、單位負責(zé)”的方針，切實做到核安全保衛(wèi)工作有主管領(lǐng)導(dǎo)抓、有專業(yè)機構(gòu)管、有保障措施、有責(zé)任落實。

2.要充分認識到人在核安全保衛(wèi)工作中的主體作用，通過保障待遇、適當(dāng)獎勵等多種途徑調(diào)動保衛(wèi)人員的積極性、創(chuàng)造性，激發(fā)保衛(wèi)人員的工作責(zé)任心和主動性。

3.要加強核安全保衛(wèi)隊伍建設(shè)，配備合格的專業(yè)技術(shù)人員和管理干部，加強對基層保衛(wèi)人員的教育培訓(xùn)，提高保衛(wèi)人員隊伍的整體素質(zhì)，以適應(yīng)當(dāng)前核安全保衛(wèi)工作的發(fā)展需要。

（二）落實全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的要求開展核安全保衛(wèi)工作

1.要在當(dāng)今社會結(jié)構(gòu)日趨復(fù)雜、犯罪手段技術(shù)有所提高、防恐反恐壓力不斷增大的條件下承認人的局限性，在加強人力防范的同時，加大技防、物防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入，按照“探測+延遲+反應(yīng)”的要求建立有效的防御體系，確保核設(shè)施、核材料、核廢物安全受控，以核安全保衛(wèi)工作的發(fā)展保障核能產(chǎn)業(yè)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

2.要在核安全保衛(wèi)工作中轉(zhuǎn)變觀念、改革創(chuàng)新，積極實施專業(yè)化管理、市場化運作，充分利用社會資源和優(yōu)勝劣汰的競爭機制，不斷提高管理水平和效率，促進核安全保衛(wèi)工作的可持續(xù)發(fā)展。

3.要加強對全體職工的國家安全教育和治保防范教育，增強敵情防范意識，主動參與支持工作，形成核安全保衛(wèi)人民防線，同時積極協(xié)調(diào)同當(dāng)?shù)毓病⑽渚膮f(xié)作配合關(guān)系，開展周邊地區(qū)社會治安綜合治理，建立公安、武警、內(nèi)保聯(lián)防機制，提高應(yīng)急處突聯(lián)動能力，促進核安全保衛(wèi)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。

（三）堅持統(tǒng)籌兼顧的根本方法做好核安全保衛(wèi)工作

1.要突出重點、把握全局，既對存儲核材料、核廢物的庫房和容易發(fā)生核泄漏及重大治安災(zāi)害事故的要害部位完善人防、物防、技防措施，進行重點防范，又對配電、供氣等可能影響核安全的其他部位進行必要的防控，合理配置資源，突出重點、兼顧一般。