導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇黨員大會支部書記總結，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

篇1

一、制度落實情況

通過調查了解到，今年來，各鄉鎮黨委把落實“”制度作為加強支部建設的一項重要內容常抓不懈，抓督查促規范，抓考核促落實，取得了較好的效果。

一是普遍實行列席制。

黨委副書記、組織干事或包村干部每季度預約參加支部“”活動，既指導工作，又督查落實，使村黨支部“”制度得以落實。在調查的x個村中，鄉鎮干部參加了x個村支部的黨員大會和上黨課活動。座談中，黨委副書記和村支部書記普遍反映，在目前情況下，列席制是推動“”活動按期開展最有效的措施。

二是“”活動逐步規范。

x個村中，x個村結合冬春季培訓召開了一次黨員大會，開展了總結支部工作、發展黨員、民主測評等活動；

x個村每月支委會議均在x次以上，x個村支委會議對進一步抓好特色黨小組活動作出了安排。除x個村黨支部和村委會記錄合記外，其余都記在黨支部會議記錄薄上。

三是強化對“”的考核。

x個鄉鎮在冬春季培訓期間，開展了“”知識培訓。x個鄉鎮在與支部簽訂目標管理責任書時，加大了對“”活動的考核分值，對會議的內容、數量、記錄等作出了比較明確的要求，做到平時有督查，年終有考核，并將其作為支部晉位升級的重要依據。

二、存在的主要問題

調查中發現，村黨支部在落實“”制度中主要存在以下三個方面的問題：

一是支委會議主題不突出。

從參會人員來看，支委會經常性地擴大到全體村干部，以村“兩委”會代替支委會。從會議內容來看，大多是討論村級行政事務，很少集中研究支部工作。從會議過程來看，缺乏黨內民主氣氛。支委會研究工作時，常常是采取支部書記拿方案，支部委員表決同意。x%的村支部會議記錄過于簡略，沒有完整的研究討論記錄，x個村存在包村干部代記補記支委會議和黨員大會記錄現象。

二是黨員大會功能弱化。

座談中黨員們反映，黨員大會中組織活動主要是學習報刊文件、傳達上級精神和發展黨員，對晉位升級、“五有五能、五講五比”、設崗定責、黨員評議等支部工作研究討論得較少，體現不出黨員大會的特點。黨員大會上對黨員帶頭完成新農村建設、整村推進、安全維穩、種植業結構調整等工作安排得較多，黨員大會成了任務布置會。x個村第一季度沒有召開黨員大會。

篇2

根據*******要求，為開好這次專題組織生活會，******黨支部經過精心安排部署，通過集中學習、開展談心談話以及廣泛征求意見等會前準備，已具備開會條件，*****黨支部擬于12月9日上午9：:30召開組織生活會，會議由黨支部書記主持，會議分為五項內容：1.黨支部書記通報支部班子查擺問題、開展批評和自我批評情況；2.個人自評；3.黨員互評；4.局黨總支有關同志點評；5.黨支部書記作表態發言。

會后工作

1.組織整改。班子成員都要制定組織生活會整改事項清單，并在支部黨務公開欄內公示。班子成員3個月內向黨員群眾通報整改情況,黨員每季度在黨員大會報告1次承諾整改情況。黨支部還要制定整改方案。

2.總結上報情況。黨支部于12月31日前將組織生活會工作總結和組織生活會情況統計表上報黨總支。

3.材料歸檔。組織生活會結束后，按規定要求做好會議資料的歸檔工作。

篇3

1.迅速學習傳達公司要求。黨委迅速召開專題會議，認真學習傳達公司組織工作情況通報，根據檢查出的問題，深入查擺分析**科室黨支部在實際工作中存在的問題。同時將文件傳達到**科室黨支部，要求科室黨支部對照上級要求，眼睛向內，堅持問題導向，深入查找、整改本支部在支部工作、發展黨員、黨員管理中存在的不足。

篇4

二、學習傳達了發生在群眾身邊的“”和腐敗問題工作會議精神。并對發生在群眾身邊的“”和腐敗問題的風險點和防控點進行了認真的分析研判，重點強調要齊抓共管查辦典型案件。

篇5

二是采取“提升式學”，定期組織授課。各支部聯系實際，由支部書記本人或選擇單位理論水平較高、業務素質較強的職工，上專題黨課和業務培訓。分管領導帶頭給分管處室講黨課，講心得；重點科目，邀請專家、教授講黨課，有針對性重點輔導，提升學習效果。

三是采取“警示式學”，定期剖析案例。密切關注全國、全市違反中央八項規定精神及違紀違法等案例，尤其是安全生產領域的違紀違法案例，及時傳達學習，全面剖析案例，分析成因，總結教訓，用身邊的事教育身邊的人，以警示促教育警醒。

篇6

張學慶總經理的半年會講話的主題是轉型突破，通過認真學習，我深刻認識到想要改變，就必須做到這兩點，轉型和突破已經迫在眉睫，勢在必行。

講話分析了我們的優勢和不足，提出要從轉變思想觀念、轉變管理作風、轉變工作方法入手，產品圍繞消費者和市場運轉、經營圍繞產品和銷售運轉、管理圍繞業績和效率運轉。

作為三元食品一名老職工又是一名黨員，必須在工作起到先鋒模范帶頭作用，率先在工作中做到轉型和突破。

篇7

夢想和現實雖然只有一步之遙，但單憑一股子干勁是遠遠不夠的，還要有堅定的信念，通過實踐不斷積累社會知識、學會處理事情的方法，才能聚集起乘勢而上、逆勢上揚、順勢有為把夢想質變為現實的強大力量。

初到村時時，支部書記召開全村黨員大會，向與會的全體黨員介紹我基本情況的同時要求我多向老黨員、老干部們學習工作方法與經驗，以后能更多地為村的村民辦些實事、做些好事和解些難事。然而就在會議結束后，我不小心聽到一位老黨員對村民們說“他就是到我們村來鍍金的!要他為我們辦實事我可不信，只要他不給我們惹出什么麻煩來，我們就燒高香了!”聽到這些我什么話也沒說，但心里卻暗暗地下決定一定要做出成績來讓他們看看。

隨后，支部書記帶著我到村的村民家中走訪，讓我盡快了解村里的基本情況，更快的地進入到工作角色中去。那段時間雖然很累、很辛苦，但我每天通過接觸不同的村民，了解到村民們所想、所需和所求。也讓我明白，其實村民們的夢想很簡單、很樸實，可能就是家里能通上電、喝上自來水更或者是能有一條好路走等等，但正是有了來自全國各地“村”村民們的“小夢想”，才得以匯聚成驚天動地的“中國夢”。當我們在為村民的“小夢想”奔波時，其實也正實現著我當初對本身許下的諾言，也更是走在圓“中國夢”的道路上。

篇8

1、加強黨的基層組織建設方面，只有一個黨支部制定了支部工作計劃，其他支部沒有制定全年支部工作計劃。有的支部召開支委會次數較少，有的支部會議記錄和黨員大會記錄在一個記錄本上登記。部分支部書記對如何加強支部建設，組織開展基層組織活動缺少思路，對黨的理論知識學習抓得不緊。

篇9

村“兩委”換屆選舉工作從現在開始，至11月底全部結束。

二、方法步驟

整個換屆選舉工作分四個階段進行。

第一階段：準備階段（10月20日前）。重點做好以下工作：

1．鎮黨委書記主持召開會議，傳達學習上級部署要求，研究確定村“兩委”換屆的指導思想、基本原則、目標任務、總體安排、思路措施。

2．成立村“兩委”換屆選舉工作領導小組及辦事機構，黨委書記擔任領導小組組長，明確領導小組成員單位職責分工，迅速展開工作。

3．建立鎮黨政領導干部包村工作責任制，鎮黨政班子成員每人分別包聯1個強村、1個難點村。

4．選派指導力量，確保每村一名工作指導員；制定工作方案和應急預案，建立健全工作制度。

5．制定村“兩委”換屆選舉實施意見，各村拿出換屆選舉工作方案，報鎮黨委討論通過；開展“換屆我承諾”活動、嚴肅換屆紀律。

6．提前介入治安混亂、選情復雜的村，為換屆創造有利條件。

7．做好換屆前村級財務審計工作。

第二階段：動員部署（10月21日—10月26日）。重點做好以下工作：

1．召開全體村“兩委”換屆選舉工作會議，黨委書記作動員講話，對換屆工作進行全面部署安排。

2．舉辦村“兩委”換屆選舉工作骨干培訓班。

3．做好宣傳引導、輿情監測應對等工作；通過廣播、明白紙、黑板報等形式，搞好宣傳發動。

4．領導小組辦公室編發工作簡報，加強具體指導，上報縣領導小組辦公室，印發領導小組成員及各村黨支部。

5．村“兩委”換屆選舉工作領導小組細化候選人標準條件，從法律、政策和道德品行等方面提出不宜提名的具體情形。選舉前提交黨員大會、村民會議或村民代表會議討論通過。

6．村“兩委”換屆選舉工作領導小組成員參加聯系點村“兩委”換屆選舉工作動員會。

第三階段：全面選舉（10月27日—11月底）。先進行村黨支部換屆，再開展村委會換屆。鼓勵和倡導村黨支部成員積極參加村委會選舉，依法兼任村委會成員或村委會主任。

1．切實抓好村黨支部換屆選舉工作（11月27日—11月5日）

推行“兩推一選”產生村黨支部領導班子成員。由鎮黨委派人主持，現任村“兩委”成員、全體黨員和全體村民或戶代表參加。戶代表原則上每戶1名，參與推薦的戶代表應不少于總戶數的80%。村黨支部召開全體黨員大會進行無記名投票，差額選舉產生新一屆村黨支部委員會委員。經鎮黨委審查同意后，在新一屆委員會全體會議上選舉產生村黨支部書記、副書記。

2．依法搞好村民委員會換屆選舉工作（10月27日—11月底）

做好本村選民登記工作。村民選舉委員會依法做好對參加選舉村民的資格審查和登記工作，原則上以戶籍為標準進行登記，做到不錯登、不漏登、不重登。每一選民只能在一地登記。選民名單在11月1日以前進行張榜公布，接受群眾監督。選民登記和公布工作要在11月20日前完成。

新的黨支部成立后立即在支部主持下推選成立村民選舉委員會。提倡按照民主程序將村黨支部負責人推選為村民選舉委員會主任，主持村民選舉委員會工作；接受提名成為村民委員會成員候選人的，應當退出村民選舉委員會。對不依法履行職責或在履行職責過程中有違法違規行為的村民選舉委員會成員，應當依法及時終止其資格。

提名村委會成員候選人。由登記參加選舉的村民直接提名產生；也可由村黨支部根據村工作需要和大多數村民的意見提出建議意見后，由村民選舉委員會召開村民會議或各村民小組會議，對村民委員會成員候選人進行直接提名。對直接提名的候選人進行預選時，過半數登記參加選舉的村民參加投票，選舉有效。對候選人要進行資格審查。候選人中至少有1名婦女。

精心組織投票選舉。組織和動員登記參加選舉的村民到選舉大會現場投票，直接行使民利。加強與登記參加選舉的外出村民的聯系，提高參選率。完善秘密寫票制度，保證登記參加選舉的村民不受干擾地行使民利。

第四階段：總結驗收（12月）。重點做好以下工作：

1．鎮黨政領導班子成員建立抓難點村、重點村換屆包靠制度，選派工作組駐村指導，限期完成換屆選舉。

2．組織搞好新老村班子工作交接，新一屆村“兩委”班子和村“兩委”成員簽訂好任期目標責任書，并做好換屆選舉的各項后續工作。

3．建立完善配套組織。新一屆村民委員會一經產生，應當在十日內組織選民推選或者選舉產生人民調解、治安保衛、公共衛生等下屬委員會成員和村民小組長、村民代表。

4．12月中旬，做好迎接上級村“兩委”換屆選舉工作領導小組的檢查驗收工作。

5．舉辦新一屆村“兩委”班子成員培訓班。

三、組織領導

篇10

二、認真總結，認真整改

1、進一步加強政治理論學習。堅持理論聯系實際的學風，把理論學習與機關工作實際結合起來，堅持以人為本、人與自然和諧發展的可持續發展觀，深入開展政治理論和機關事務知識學習。注意改進學習方式，完善學習制度，做到學習定期化、長期化。

2、進一步密切聯系群眾，關心群眾生活。一是多開展交心談心活動。領導班子要關心職工的思想和生活，充分溝通思想;二是多組織職工開展豐富多彩的文體活動，促進職工之間思想交流，增進團結，增強凝聚力;三是切實關心困難群眾的生產生活，對部分特困黨員和特困戶采取班子成員一幫一結對子的模式，幫助他們脫貧致富。

3、進一步加強班子自身建設，提高領導水平。一要完善班子工作例會制度，及時總結工作，研究部署任務，有些重要工作，要及時在班子中統一認識，形成合力。二要完善班子成員的工作分工，按照集體領導、個人分工、民主集中、會議決定的原則，加強班子對各項工作的領導。

4、轉變工作作風，改進服務態度，更好地做好機關服務工作。

5、響應國家的號召，按縣委、政府的要求，把鞏固和擴大學習教育成果與“創建節約型機關”結合起來，整合資源，優化資源配置，科學合理地利用好每一份資源。為此，我局要求各股室要深入搞好節能降耗，黨員干部帶頭，從自身做起，從現在做起，從點滴做起，狠抓節能降耗，提高資源利用效率。取得了顯著成果，現在我局的水、電、油耗、辦公費用等支出與往年同期相比明顯減少。

6、把鞏固和擴大學習教育成果與學習實踐科學發展觀活動結合起來，加強領導、建立組織、建章立制、規范動作、落實措施、抓出實效。

三、建立健全保持黨員學習的長效機制

我局著眼于新形勢下黨員“長期受教育，永葆學習“的目標要求，認真總結學習教育活動中好的做法和經驗，以制度的形式固定下來，形成長效機制。

1、進一步健全黨員大會制度和民主生活會制度，爭取黨員大會一季度不少于二次(季中、季末各一次)，民主生活會每季度開一次。引導黨員在民主生活會上實事求是地開展批評與自我批評，幫助黨員進步。

2、健立健全學習制度，要求每周組織學習一次，每次學習時間不少于1.5小時。機關工作人員每年必須撰寫心得體會文章2000字以上。

3、進一步完善機關管理制度。我局今年在充分征求全體工作人員意見的基礎上，修訂完善了部分局機關管理制度，如《文化局規章制度》、《督查室工作職責》等，對于更好地加強局機關內部管理，規范職工工作起到了明顯效果。