導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇安全案例心得體會，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

篇1

首先，現場管理工作開展實施比較困難，做好工作還要繼續努力。項目部領導針對這個問題給我了一些中肯的意見和建議，也非常體諒我們這些新的安全管理人員在工作上的難處，他建議我們做好平時的溝通工作，必要時采取處罰措施。這一點我是深有體會的，也非常感謝項目部的領導的理解與支持。剛剛扔下書本，進入工作崗位的我，很多對于工程的概念和思想都是停留在書本之中的，而我們所學到的知識都是現實工程中最簡潔最概括最理想的情況。而我們作為安全管理人員，更重要的是做人的工作，也是最復雜的管理工作。所以在平時的工作和學習中，掌握最基本的理論是必要的，但是更重要的是學會將基礎的理論運用到管理中去，這就要想一些切實可行的辦法。正如陶經理所說的，加強同施工人員的交流是必要的，在生活中關心他們，擺好自己的位置和心態，讓他們覺得我是真正在為他們著想，工作之余我們是很好的朋友，工作之中就要各司其責，按照有關的規章制度辦事，這既有利于自己，也有利于施工人員的安全。處罰與教育相結合，處罰不是目的，為的是能夠“高高興興上班去，平平安安回家來”。

篇2

電力生產是一門非常復雜的系統工程，而生產安全又是這一系統工程中諸多因素綜合作用的結果。一般而言，電力生產事故有三類：一是“天災”，如雷電、大風、暴雨、施工爆破等不可控或不便控的自然因素，有其突發性。二是線路、設備、器材的“先天不足”，有其隱蔽性。三是“人禍”，人為地違法、違規、違章，有其盲目性。且占所有事故中的絕大部分。而“人禍”又可分為三種表現形式：其一是對規章明知故犯，明知這樣做不符合要求，但圖一時方便或抱著僥幸心理的習慣性違章。其二是對規章似懂非懂，知其一，不知其二，工作中又恰好在其二中發生了問題。其三是對規章不懂裝懂，稀里糊涂，發生了事故才”恍然大悟或恍然半悟。

顯而易見，工作人既是事故的制造者又是事故的受害者。但是，可以肯定地說，所有事故的發生都不是工作人的主觀愿望。因此，“我要安全”也就僅僅是一種良好的主觀愿望，要真正取得確保電力生產安全這一客觀效果，就必須解決好“我會安全”這一根本。

大凡發生了事故后，總結時都不難得出：“安全基礎不牢，安全觀念淡薄，安全管理不善，技術素質不高，安全防護能力弱，習慣性違章”等諸多教訓的結論，都會把違章作業認為是事故的“病灶”，也提上了人們的議事日程。但深層次地去分析違章作業存在的原因，拿出切實可行的從源頭上杜絕違章作業的辦法來，是不是真正擺上了我們各級安全部門、管理者、生產人的辦事日程？

勿庸置疑，經過有電以來的生產實踐和血的教訓，總結提煉了一套有效確保電力生產安全的規章制度。各電力生產企業又結合實際根據不同生產時期制定了大量的具體保證措施，以及上級隨機性，針對性的電力安全生產的指示、通報、要求等。這些是確保電力生產安全的依據，且有唯一性。但是電力生產是一個錯綜復雜，千變萬化的過程，從事生產的人又是這個過程是否安全的決定因素。而人的認識水平，接收能力，工作姿態，經驗積累等等又各盡不同，要把所有確保電力生產的依據變為每一個從事電力生產的職工的自覺行動，解決好“我會安全”的問題，應是從事電力生產安全的管理者，生產者長期的，艱巨的，復雜的課題。筆者認為：唯一的途徑就是學習——學習——再學習。

首先，要為我而學。安全既是電力生產本身的需要，更是從事生產職工的生存需要，安規技規既反應了電力生產安全的客觀規律，又是從事生產人的行為規范。因此，每一個從事電力生產的人，都應明白學習安全技能，既是企業的需要，更是自我的需要。這就需要“教條主義”、“本本主義”而不要“實用主義”、“形式主義”。把強制性與自覺性有機地結合起來不斷學習，反復學習。從個體到團隊都形成一個良好的學習安全技能的良好氛圍。并制定配套的學習激勵機制和考核辦法，點滴學習，日積月累，這樣不僅能夠對安規、技規等安全生產的內涵有了深刻的理解，就能在生產過程中運用自如。也只有人人成為安全明白人，才能事事做到安全人。

篇3

事故發生的原因：

一：對設備及電力線路不熟悉，不知道35千伏進線柜停電以后，上級110千伏過來的電仍然有電。

二：安全意識淡薄，沒有搞好確認制。在操作以前沒有看到35千伏進線柜的來電顯示信號。

三：違章作業，違章指揮，沒有聽到上級指令就自行操作。

四：設備本身存在缺陷，沒有帶電打不開柜門的聯鎖裝置。

五：作業人員業務水平有限，危險源辨識能力差，既然驗電后證明柜子有電，就不應該進行任何操作。

六：與同事關系不和，帶情緒作業。

這僅僅是對事故個人的分析，不存在任何感情情緒，只是為了下一步工作進展順利，當然領導說他們是業務骨干，如果換了我們，很可能還不如他們。是的，這一點沒有人能肯定的否認，但也不能說得那么絕對，說不定因為自身業務不好，能多一步確認，或少一步操作。領導的話是有偏見的，是帶著袒護當事人的情緒的，可以理解，再說死里逃生也不容易，大家也愿意對她們大事化小，小事化了。

可是針對此事，班組要進行整頓了，要不停地查崗，不停的學習（這一點是好的）進行針對的結果就是班長以上的領導們都不必干活了，都是指揮家，下一步工作就是“老職工”監護，新進入的職工操作，那么該干活的，該處于危險的都是沒有關系，沒有“能力”的破工人。唉，人要吃飯容易么，一定要教育好自己的孩子好好上學，長大了好好的拍馬屁，他們才能吃得開。

事故發生以后，還是要開會，還是要寫心得，是應該好好的反思自己，大家各抒己見，不要有什么疑慮，可是大家都不敢，怕說錯了什么話會得罪領導，那比出事故危險性要大得多，要是有人切入主題，領導也不會讓他說話的，“下一個，下一個，制度沒有學好！”，所謂的制度不過是養著他們賺錢的工具。可是出了這樣的事情，領導從上到下還是很生氣的，不是對當事人，是對整個與電有關系的工人，不在規定時間寫心得的要實行強制罰款，拖一天100元，大家嚇壞了，都草草應付了事，審批全體重寫，不夠深刻。

事故讓我們反省自己，是不是在工作中太懈怠了！說實話，我們的業務水平真的很差，危險源辨識能力也很差，安全意識也很差，這讓我們在以后的工作中需要努力提高自己，不能把自己的命交到別人手中，工作要會干，工作中要膽大心細，還好搞好同事之間的關系。

工作建議：一，建議領導幫助我們組織業務學習，反事故演習，只要把業務水平搞上去，做一個合格的工人，無論獎懲考罰我們都愿意，

篇4

1、在班前會上，各班要在安排當日工作任務的同時，向成員提出需要安全注意事項；在班后會上，應對當日班組管理的安全情況作出小結。堅持天天召開兩個會，天天敲響安全警鐘，久而久之使得員工樹立安全意識，只有安全意識提高了，我們才能在生產中真正對待安全工作。

篇5

第二，我們不要到河邊、池塘邊、江邊和海邊玩耍。萬一弱水時千萬不要慌張，應該立刻大聲呼救。發現有人弱水時不要冒然下水營救，應該立即大聲呼救，或利用救生器材呼救。

篇6

一、概述

隨著國家電網公司集團化、標準化和信息化的快速推進，各單位的辦公、財務、生產及工程項目等業務的信息管理系統已逐步建立和應用，其中形成的電子文件、電子歸檔的數量也迅速增長。瑯琊山電站工程項目為安徽省“十五”期間重點能源項目，電站樞紐主要有上水庫、輸水系統、地下廠房、下水庫和地面開關站五部分組成。電站裝設四臺15萬千瓦的單級可逆式抽水蓄能機組，總裝機容量60萬千瓦。2002年12月2日正式開工，2007年9月25日四臺機組全部并網發電，2009年通過國家檔案局檔案驗收，2012年獲國家優質工程銀質獎。該工程從2002年開工以來，業主就對檔案信息進行數字化，且信息量每年以“驚人”的速度遞增，目前實現了電子檔案查詢利用功能。

檔案信息資源是國家或企業寶貴財富和重要戰略資源，只有建立在安全的基礎上，才能使其價值得以真正實現，否則將會影響檔案信息作用的全面、有效的發揮。強化信息安全管理是檔案信息數字化順利進行的根本保證。下面，我從安全職責、管理措施、技術措施等方面，談談數字化檔案信息安全管理的體會。

二、建立職責明確的責任體系

加強內部管理，建立職責明確的責任體系，是確保檔案信息安全的一個重要方面。據統計，我國公安部門破獲的網絡入侵案件中，90%以上都可以通過加強管理來避免。據美國FBI調查，75%的公司報告財務損失是由計算機系統安全問題造成的，超過50%的安全來自于公司內部。信息安全管理應按照“誰主管誰負責，誰運營誰負責”原則，實行統一領導、分級管理。單位主要負責人是本單位信息安全第一責任人。信息安全實行專業化管理、歸口監督。信息工作辦公室是信息安全的管理和保障部門，安全監察部是信息安全監督部門。各部門職責明確，分工到位，形成了完善的信息安全責任體系。

建立信息安全責任體系，強化員工責任意識和安全意識，可以提高制度的執行力，確保檔案信息數字化的順利進行。在瑯琊山電站建設期，業主與監理、施工、設計等參建單位組建了辦公自動化網絡，在合同條款中對監理、施工、設計等參建單位在檔案資料收集、整理、檔案信息錄入、信息安全等方面進行了約束。同時在電站建設和生產不同時期，成立了檔案管理領導小組和信息安全領導小組，建立了由各參建單位和各部門人員參加的檔案工作網，全員簽訂了《安全生產責任書》、《信息安全承諾書》和《員工保密承諾書》，并定期開展網絡信息和保密教育培訓，形成了“保障檔案信息安全，人人有責”的氛圍。同時，檔案管理部門不斷地對檔案信息安全現狀進行認真地分析，把檔案信息安全作為檔案信息部門、檔案工作者各項考核的首要指標；對現有制度進行認真清理，完善數字檔案保管、編目、利用、編研、保護、保密等方面的制度，并對制度的執行情況加強督促和檢查，定期進行考核，確保各項制度能夠有效、正確執行；對當前電子文件和電子檔案，制定電子文件和電子檔案保管、保密和利用制度，加強電子文件的保管和檢修鑒定；在檔案信息提供利用中，認真執行國家信息安全和信息保密等規定，嚴格把握檔案利用審查關，加強對檔案信息利用的監督和管理工作。

三、采取嚴格有效的管理措施

數字檔案信息安全包括網絡系統、檔案信息系統、數據、環境及人員管理的安全。要保證數字檔案信息安全，必須采取嚴格有效的管理措施。一是要不斷建立和完善檔案信息安全管理制度，定期或不定期對信息安全管理制度進行檢查和審定，對存在不足或需要改進的安全管理制度及時進行修訂，只有這樣，才能做到有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究，才能更好地維護檔案信息安全。目前，我國已建立了《計算機信息系統安全保護條例》、《計算機信息網絡國際聯網安全保護管理辦法》、《計算機網絡國際聯網管理暫行規定》等一系列信息安全方面的法規標準，這些法規為維護網絡安全提供了法律依據，有力地保障了信息安全工作的順利進行。二是要明確安全管理機構，設立系統管理員、網絡管理員、安全管理員等崗位，并明確各崗位職責。應加強信息安全管理人員之間、信息只能部門和業務部門之間的合作與溝通，共同協作處理信息安全問題。三是要加強人員安全管理，關鍵崗位應簽訂保密協議，及時終止離崗員工的所有訪問權限，嚴格外部人員訪問程序。四是在運維管理方面，要嚴格執行信息機房管理有關規定，確保機房運行環境符合要求，嚴格機房出入管理。對終端計算機、系統和網絡等設備實行標準化作業。強化存儲介質存放、使用、維護和銷毀等各項措施。對檔案信息服務器系統，要詳細記錄日常操作、運行維護記錄和修改等內容，嚴禁任何未經授權的操作；要及時進行軟件升級更新，定期進行漏洞掃描，及時安裝補丁程序。要及時升級防病毒軟件和惡意代碼庫。五是要建立備份與恢復管理相關安全管理制度，嚴格控制數據備份和恢復過程，妥善保存備份記錄，執行定期恢復程序。六是建立與完善應急預案，加強培訓和演練，確保人力、設備、技術和財務等應急保障資源可用。七是要切實加強員工信息安全培訓，提高全員信息安全意識。

篇7

1、全年安全生產365天;

2、未發生電力生產人身重傷及以上事故;

3、未發生重大農電電網事故;

4、未發生經濟損失在20xxxx以上的火災事故;

5、未發生電氣誤操作事故;

6、未發生高空墜落事故;

7、未發生重大交通事故和與電力生產有關的負有同等及以上責任的交通事故;

8、未發生由人員責任造成的經濟損失超過5000—1000xxxx以內的設備、機械、工器具、車輛損壞事故;

9、未發生因通訊中斷而影響重大操作及事故處理造成事故擴大或構成事故的通訊障礙;

10、未發生因檢修質量不良引起的設備事故.

11、截止20xx年12月1日，實現年度安全生產334天，累計安全生產 天。

二、抓好線路設備運行維護，解決疑難突出問題：

根據往年線路設備運行的情況分析，線路跳閘基本是由避雷器、變壓器故障引起的。從避雷器故障的原因分析，老式閥型的較多，主要是運行時間長從未做過實驗，從變壓器故障的原因分析，絕緣油性能降低占的比例較大。我所XX年淘汰更換了一批滅弧跌落開關和氧化鋅避雷器，加裝了一批變壓器裝頭護套，根據運行的情況分析，實際效果十分明顯。所以，在今年我所對全網區剩余58組老式閥型避雷器進行更換為氧化鋅避雷器，更換滅弧跌落開關23組和變壓器加裝護套232套。本年度我所10kv線路共發生開關跳閘xxxx，與XX年同期(xxxx)相比減少xxxx，為確保全年安全生產打好了基礎。

三、強化基礎管理、建立安全生產管理長效機制：

1、強化安全培訓，提高職工安全素質：實踐證明提高職工安全素質是預防事故的跟本措施，必須加大力度，不會什么學什么，不懂什么學什么，在今年我所依據年初制定的職工培訓計劃，有目標，有針對性開展了各項安全培訓活動，組織職工學習電力局編印成冊的《現場應重點防止的習慣性違章行為》，并針對工作中的違章易發環節，開展討論活動，提高全員反違章的思想認識。從而幫助職工掌握了安全生產工作中的主動權。

2 、切實搞好了危險點分析預控防患于未然。根據過去和現在已知的情況，對作業中存在的危險點進行分析，判斷和推測，充分發揮職工的作用，深入持久的開展好危險點分析預控工作，求真務實，抓出成效。提高《危險點分析預控》在實際工作中的準確運用。

3、繼續加大對“兩票”的執行力度，切實保證了“兩票”的嚴肅性，今年我所共辦理各種工作票?份，經電力局審查全部合格，實現了“兩票”合格率10xxxx的好成績。

4、認真扎實的開展了“季度安全無事故活動”的考核，以短周期來確保了全年安全目標的實現。

篇8

2信息安全面臨的挑戰與困難

2.1設備分布點多面廣，全面防控困難

電力設施分布于廣大的地域范圍內，需要為每個電力客戶提供電能供應點，還必須建立連接這些電能供應點與電源之間的通道，從而形成電能供應網絡。隨著智能電網建設的深入，信息產生、傳輸、處理、保存的設備也隨電網一同延伸到電網的各個角落，許多設備和設施安裝于野外，沒有封閉的安裝環境，沒有現場值守人員，要監控所有設備的狀態、保證其物理安全，幾乎是不可能的。

2.2蓄意破壞行為泛濫，防范難度較高

信息安全不僅面對無意的、偶發的威脅，還必須面對眾多蓄意的破壞。潛在的攻擊者可能采取各種已知或未知的手段避開或攻破安全限制獲取或破壞信息，這要求信息安全管理人員不僅需要掌握已知的攻擊手段并采取相應的防范措施，還需要不斷對原先被判為正常的信息訪問進行審計，發現可能的未知攻擊手段并采取對策，這是一個艱巨的任務。攻擊者可能不僅具有高超的手段，還可能采取各種方法隱藏自己的蹤跡，從而提高安全人員的識別難度。互聯網上流傳著各種信息，包括各種信息安全漏洞以及利用漏洞的方法，甚至還有漏洞利用工具，社會上也有眾多技術愛好者、惡作劇人員、敵對分子，不管出于何種原因、何種目的，他們都極容易成為攻擊者。因此，信息安全必然面對廣泛的攻擊來源和眾多未知的攻擊手段，而且還必須應對蓄意的、有針對性的安全性規則破壞。

2.3職工安全意識不高，責權界定復雜

信息網絡安全管理的最核心關鍵部分就是管理，管理水平的高低對最終的效果是決定性的。電力企業的應用系統已經具有相當規模，幾乎已經涉及工作的方方面面，對每位員工的責權進行仔細的界定也是一項艱巨而復雜的工作。在實際的工作中，仍然存在密碼強度不夠、在員工之間共享賬號、應用系統權限管理不規范的現象，從而使信息的安全特性容易或已經受到破壞。

3信息安全管理的常見誤區

3.1信息安全主要是防病毒

雖然病毒的防范是信息安全工作之一，但部分管理人員卻將病毒防范工作放在信息安全工作的中心，而忽略了信息安全工作的其它方面，這是一個嚴重的誤解。雖然病毒的入侵是導致信息安全事件的重要因素之一，但是病毒或木馬的真正目標濁使正常用戶無法正常使用資源或竊取攻擊者需要的信息，因此，信息安全工作的目標是保護資源和信息能正常使用且不被非法訪問和篡改。

3.2部署了安全系統就安全

近年來，隨著信息安全問題的日益顯現，管理層對信息安全的重視程度有極大的提高，也有較大的投入，許多企業先后部署了防病毒系統、防火墻、入侵檢測或入侵防御系統、安全網關、應用網關、安全隔離裝置、桌面管控系統、移動存儲安全注冊系統、安全審計系統等一系列安全系統或設備。這些系統或設備的部署為保障信息安全提供了技術上的手段，但是，許多管理人員卻在部署之后疏于管理，未定義或更新安全規則，從而使所有部署的系統成為擺設，不能發揮其作用，反而成為影響性能的累贅。另外，這種情況下，還會造成一種安全假象，使管理員危機感降低，反而不利于信息安全能力的提高。

3.3物理是安全的

工作實踐中，常常發現許多辦公室沒有人，但門卻開著，計算機也沒有鎖定；機房里有人工作，但管理員卻不在現場，甚至不知道有人工作。調查發現，許多人認為計算機沒什么需要保密的內容，沒什么值得別人竊取的，不需要特別限制他人使用計算機。而事實上，如果物理安全得不到保障，則任何操作系統都是可以被攻破的，是不安全的，是可以被攻擊者利用的主機。如果一位惡意攻擊者能夠使用網絡上的一臺計算機，他幾乎可以做任何事，包括竊取本機上的資料、安裝信息收集后門；監視使用者本人的使用習慣，獲取使用者信息，常用密碼及密碼字符的組合方式；甚至通過這臺計算機破壞整個網絡的安全性、竊取網絡上其他計算機上的資料。如果使用的后門是一個特殊的專用工具，網絡上沒有流傳，則病毒和木馬查殺軟件往往無法發現，因此會長期的破壞信息安全措施，造成極大的危害。

3.4內部就是安全的

由于許多安全設施，如防火墻、入侵檢測系統、入侵防御系統、安全網關等，都有一個假設———內部是安全區域，因此有許多管理員接受這個假設，并將它用于整個信息安全工作的指導思想中。但是，可以肯定的是，事實上并非如此。內部人員作案或內外勾結作案的事件不時見于報端，可以算是典型的反面例證。

3.5網絡隔離了就安全

國家電網公司實施了網絡區域安全隔離措施，將控制網、信息內網、信息外網在物理上隔離，從而從通信上隔離了攻擊者。這在一定程度上是非常有效的，由于通常情況下，攻擊者無法訪問控制網、信息內網的資源，因此無法直接進行攻擊。但是，網絡隔離了并不等于安全了。例如，網絡上已經出現了“擺渡攻擊”的成功案例，而且，整個電力系統企業內有上百萬工作人員，還有眾多外部合作企業，他們都可能是不安全因素的來源。

4信息安全對策探析

4.1仔細劃分安全區域

由于無法確知內部的安全性，因此應該根據風險發生的概率與風險發生后損失的程度兩方面的因素，將信息處理所涉及的各種要素劃分為不同的安全級別，不同的級別要素部署于不同的安全區域。例如，重要的設備、數據具有較高的安全級別，部署于機房內，嚴格控制其訪問；所有安裝于野外的設備，如遠程通訊通道或遠程數據采集點都是容易受到攻擊的或損壞的，應當認為是不安全的，對其發出的信息需要進行更仔細的鑒別和更高強度的加密；所有桌面終端上都未必是安全的，需要認真進行身份鑒別，等等。劃定各要素的默認安全級別是所有安全措施的基礎，在此基礎上才能部署相應的安全設施，采取相應風險防范措施，否則必然造成安全投入的不足與浪費。而且，關鍵的安全區域應當盡量的小和少，這樣才能比較容易保證安全性。

4.2加強安全硬件部署

為了能夠更加有效的保障信息安全，需根據實際的需求加強安全設施部署，例如部署防火墻、入侵檢測系統、入侵防御系統保證網絡入口的安全；部署安全網關、應用網關保證應用服務的安全；部署審計系統記錄資源使用情況及用戶使用行為，保證事后可追溯性，等等，從而全方位的保證信息安全。安全設施部署后，還需要認真制定防護規則、定期審計，發現潛在的攻擊與隱患，并及時修正規則，才能真正發揮安全設施的作用。

4.3嚴格落實制度標準

據不完全統計，目前基層電力企業信息專業需要執行的工作標準有近百項、技術標準達數百項，規定的內容涉及信息工作的方方面面，已經比較完備了。每個信息安全事件調查中，幾乎都能找到制度落實不到位的情況。例如，某電力公司發生員工修改用戶電費收取費用謀利事件，就是因為沒有落實管理員權限最小化和制約制度、沒有落實事件審計制度引起的；某公司應用系統投入運行后，發現開發商利用系統所留后門以及開發賬號登錄系統修改數據事件，就是由于未落實系統開發相關制度、系統上下線管理制度，沒有清理開發賬號，沒有進行代碼審查和安全測試，等等。安全來源于過程，信息安全也不例外。制度雖然完備，但需要落到實處才能發揮其效果。

4.4提供安全基礎服務

隨著當前電力企業改革的深入推進，電力企業的組織機構變得集約、扁平，信息系統也多采用國家電網公司一級或國家電網公司與省公司二級部署的方式，遵循五統一的原則建設應用系統。但是，由于地域差異，各地區電力企業面臨不同的用戶、不同的規劃、不同的問題，管理側重點也必然有所不同，因此應用需求也存在差異，有必要利用基層單位的力量推進開發進程。所有應用系統都有一些共同的需求，在安全方面有身份鑒別、權限管理、數據傳輸、日志管理、備份恢復等，如果公司總部統一開發并公開服務的接口調用、安全協議等方面的規范，并提供接入申請、審批、注冊等方面的管理制度，方便下級單位運用。這樣公司總部只開發一次，保證一個系統的安全，就能保證所有系統公共部分的安全，節約后續開發的投資與時間，充分發揮投資效益。

篇9

1、設計因素，直接導致事故發生的直接原因，材料強度，結構等。

2、施工管理因素，趕工期，施工順序、施工過程中違反設計，偷工減料等。

3、現場管理混亂，功能改變，施工質量不達標。

4、監管缺失，現場施工質量檢查不到位。

5、工程質量問題引發重大安全事故。

二、下一步工作

1、舉一反三，在實際工作中，對于工程尾項按工程管理的要求切實的做好工程質量的把關。安全工作必須以人為本，提高安全意識素質和能力。安全工作以人為本，首先是要做好人的工作。人是導致安全事故的決定因素，又是事故傷害的主要受害體。必須嚴守自身安全確認這道最后的防線，要切實的提高對安全生產重要性的認識；切實的提高我們抓安全生產的能力和水平，切實提高我們履職盡責的能力和每個職工遵章守紀、標準化作業的能力。要時刻保持戰戰兢兢、如履薄冰、如臨深淵的態度，扎實認真地開展安全生產專項整治，持續不斷地強化安全生產現場管理，不折不扣地深入開展安全生產隱患排查治理活動，深入一線，扎根現場，嚴格落實安全規章制度，預防在前，有效防范和杜絕各類安全生產事故的發生。

2、排查設計存在的缺陷，列入整改計劃。

篇10

1、三件事故充分暴露出來的問題是：“違章，麻痹，不負責任”，三違行為就是野蠻行為，不樹立牢固的安全意識，只圖省事、快當、存繞幸心理，怕麻煩，這就是事故發生的必然。

2、作業人員嚴重的違章，是導致事故發生的主要原因，不驗電不掛接地線，無安全措施保障的情況下就作業，嚴重違反《安全工作規程》和保障安全的技術措施，這也是事故發生的必然。

3、制度的缺失，管理的缺位。嚴不起來，落實不下去，執行力差，而且在檢查中只報喜不報憂，平時對設備管理又不到位消缺又不及時，判斷缺陷又不準確，日常巡檢工作又不認真，致使存在不安全的因素而導致事故的發生。